Empleo - Página 4

Adecco publica el proceso de selección para 25 profesionales que tendrán el puesto de operario de fábrica con contrato temporal y opción de pasar a ser indefinido.

Este hombre lleva 13 años trabajando en REI, una cadena que vende ropa deportiva y equipo para actividades al aire libre.

La legislación no prohíbe realizar ejercicio físico durante una incapacidad temporal

El Decreto-ley sobre registro de jornada indica que las empresas deben proporcionar los registros en tiempo real a los inspectores y especificar si las horas extra se abonan o se compensan con vacaciones y descansos.

El tribunal considera que el insulto atentó contra la dignidad de su compañero y que se profirió de forma intencionada, con ánimo de ofender, lo que es “inadmisible” y “claramente discriminatorio”.

Las empresas activan sus bolsas de empleo para trabajar en fechas señaladas como el Black Friday y preparar la campaña de Navidad.

El portal EURES, en colaboración con el SEPE, publica nuevas ofertas de empleo en Países Bajos con alojamiento incluido.

Más del 30% de los puestos han quedado sin cubrir, pese a que el ayuntamiento ha introducido cambios en el proceso para facilitar la admisión de candidatos.

Las citas médicas y los problemas de salud son las causas habituales para faltar al trabajo, aunque el cuidado de familia y allegados supone el 24%.

La vicepresidenta segunda, Yolanda Díaz, responde que la norma se publicará “de inmediato”.

El hotel Pestana CR7 ofrece a sus trabajadores tickets para el restaurante, un seguro de salud privado 100% a cargo de la empresa y una celebración de cumpleaños.

Los sindicatos UGT, CCOO y CSIF arrancarán el 30 de octubre una serie de parones que podría terminar en la primera huelga de las administraciones públicas de la "era Sánchez".

En 2024, el patrimonio de Correos se redujo a la mitad hasta los 413 millones de euros debido a una provisión de 430 millones para facilitar el despido voluntario.

Sin el uniforme y sin cumplir las medidas de seguridad e higiene, entraron al restaurante para coger vasos, bebidas y comida. También estuvieron tomando alcohol en las instalaciones.

Las últimas convocatorias de oposiciones publicadas por el BOE demuestran que el empleo público sigue muy activo, igual que en los negocios privados donde siguen buscando personal.

Debería estar cobrando la pensión de jubilación pero necesita trabajar con urgencia y cuenta cómo la rechazaron de sus tres últimas candidaturas por edadismo.

Si una empresa despide a una trabajadora por el mero hecho de estar embarazada, se puede reclamar judicialmente para que sea declara nulo por vulneración de derechos fundamentales.

El Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado 90 convocatorias de oposiciones esta semana, con opciones de ser funcionario o personal laboral en diferentes administraciones.

Minsait, del Grupo Indra, busca personal especializado en nuevas tecnologías ofrece beneficios como trabajar en jornada intensiva los viernes y los meses de verano.

Por su experiencia, señala que el mejor consejo que puede dar a los jóvenes es que estudien idiomas, sobre todo “minoritarios como catalán, italiano o francés”.

El sector Servicios registra el mayor número de fallecidos, seguido de Construcción e Industria. En estos dos últimos, los siniestros mortales suben.

No descartan convocar una huelga si el bloqueo de la negociación colectiva continuara en el tiempo.

Las infracciones en materia de empleo sin autorización para trabajar aumentaron exponencialmente en todos los sectores de actividad.

En primera instancia, la Justicia dio la razón a la trabajadora pero el Tribunal de Casación francés consideró que era obligación del empleador comprobar la formación de su plantilla.

Se trata de una estrategia para exprimir a los trabajadores y que estos sientan la necesidad de desvivirse por complacer a sus jefes.

Dinamarca cuenta con un modelo de seguridad laboral que potencia los contratos fijos, el empleo de los jóvenes y ayuda en la búsqueda de alojamiento.

La Justicia da la razón al directivo de una empresa petrolera al que redujeron el salario cuando fue destituido de su cargo.

El abogado advierte del error que cometen muchos trabajadores al aceptar el pago de la indemnización sin pasar por el SMAC.

La Cámara debatirá el martes 14 de octubre la toma en consideración de una proposición de ley que reabre el pulso tras el rechazo, en septiembre, a la reducción a 37,5 horas.

Este directivo asegura que uno de los aspectos que más valoran de los candidatos es que tengan lo que se llama ‘lateral thinking’.

La cadena de supermercados de Juan Roig lanza en su nuevo portal de empleo vacantes para reparar pedidos, operario de almacén o frigorista con pago de pluses.

Sara Álvarez ha denunciado en sus redes sociales la “mentira” sobre el horario laboral en Suiza.

La situación de su hija requería seguimiento hospitalario, tratamiento por psiquiatra, psicólogo, educador y Servicios Sociales, y cuidados y acompañamiento por parte de su madre.

La autoexigencia puede jugar una mala pasada y, como explica esta profesional, se trata de hacer un “buen trabajo”, no de la cantidad.

El artículo 37.1 recoge que los trabajadores tienen derecho a un descanso mínimo semanal de día y medio ininterrumpido acumulable por periodos de hasta 14 días.

Este jubilado trabajó durante 44 años como taxista y recuerda con cariño su vida al volante.

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) publica en su portal laboral ‘Empléate’ 31.886 ofertas de trabajo con 59.254 puestos activos a los que inscribirse ya.

La empleadora le dio de baja en la Seguridad Social para poder seguir aplicándose una deducción y contratar a otra persona, pensando que eso solo suspendía temporalmente la relación laboral.

La ministra de Trabajo y Economía Social considera que la estabilidad laboral es un factor decisivo para el rendimiento de los empleados de las empresas.

La joven ha recibido humillaciones, gritos e incluso hasta un golpe con una puerta por parte de un compañero.

FCC Medio Ambiente está buscando personal para su plantilla con puestos de limpieza viaria, administrativos, mecánicos o técnicos.

Las llamadas de los clientes se dispararon con el funcionamiento único de la IA, viéndose la empresa obligada a dar marcha atrás y pedir a los trabajadores que volviesen.

El creador de contenido destaca que al compararse con otras personas de su edad que están casadas y tienen una casa o hijos.

Tras las críticas del presidente de la CEOE a los nuevos permisos anunciados por la ministra, Díaz pide seriedad ante el sufrimiento de los españoles y las españolas.

El Tribunal Superior de Justicia de Madrid considera que la sanción fue excesiva ya que no participó en la sustracción del producto por parte de una compañera.

Los organismo públicos y las empresas privadas abren nuevos procesos de selección para gente con y sin experiencia que esté buscando un nuevo trabajo o una mejora de empleo.a

La sociedad cada vez valora más la vida fuera del trabajo.

Alcampo, Aldi, Lidl y DIA actualizan sus bolsas de empleo este mes de octubre, con cientos de vacantes a las que ya se puede mandar el currículum aunque no se tengan estudios.

La empresa le repitió varias veces que se jubilara hasta que le despidieron por su edad y por el ataque al corazón que había sufrido.

Los candidatos podrán presentarse a las entrevistas en el hotel NH Ventas de Madrid, el jueves 16.

El Abogado del TJUE deja claro que España no cuenta con medidas efectivas para evitar y sancionar el abuso de la temporalidad.

El presidente de la patronal CEOE, Antonio Garamendi, ha contestado al anuncio de la vicepresidenta segunda de ampliación del permiso por fallecimiento y el nuevo de cuidados paliativos.

La ministra pone fecha al inicio de las negociaciones para reformar los despidos en España y asegura que será la primera que no recorte derechos.

Para la ministra de Trabajo es necesario hablar de absentismo “del de verdad” en España.

El Boletín Oficial del Estado publica la convocatoria para ingresar en el Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias, con acceso libre y titulación mínima de Bachillerato.

El registro horario sale hoy a consulta pública y la ministra asegura que no responde a una iniciativa ideológica, sino al cumplimiento de una exigencia legal.

Debido a la caducidad de la acción, el tribunal no podía entrar a examinar si el despido debía ser declarado nulo o no, como pedía el trabajador.

Administraciones y empresas privadas actualizan sus portales con vacantes en distintos sectores. Entre ellas hay oportunidades con contrato indefinido y sin necesidad de experiencia previa.

Lo despidieron en 2024 y desde entonces ha tenido que recortar sus gastos o trabajar en empresas de pedidos a domicilio.

El letrado indica que la Inspección de Trabajo puede sancionar a la empresa y reclamar horas extra si el trabajador no registra su jornada.