Empleo - Página 5

El Boletín Oficial del Estado publica esta primera semana de febrero más de 100 convocatorias de oposiciones, entre ellas, las de militares de Tropa y Marinería.

Las empresas tendrán hasta el 31 de diciembre de 2025 para implantar la reducción de jornada, que tiene que aprobarse de nuevo en Consejo de Ministros y después en el Congreso de los Diputados.

El TSJ avala el despido, ya que, además de falsificar un documento, el empleado de CaixaBank manipuló correos electrónicos, realizó reembolsos irregulares de gastos e intentó obtener un préstamo con documentación falsa.

Cajamar tiene activas 59 ofertas de empleo por toda España con la mayoría de las vacantes para puestos comerciales: hay opciones de crecimiento profesional en la empresa.

La Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos protesta contra la medida aprobada por el Consejo de Ministros y destaca que va a empeorar la organización en las empresas.

La ministra de Trabajo asegura que esta medida “mejora la vida de las personas”, aumenta la productividad y mejora el absentismo.

El secretario de estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, asegura que es una medida transversal y que la quieren “desde los votantes del PP a los de Sumar”.

Además de la rebaja hasta las 37,5 horas semanales, supone la reforma del registro horario, el refuerzo a la desconexión y nuevas multas por las infracciones en materia de trabajo.

Los representantes de los empresarios insisten en que la reducción de la jornada debería abordarse en la negociación colectiva, sector por sector y territorio por territorio.

La exposición a sustancias cancerígenas en el trabajo es la cuarta causa de cáncer, pero su reconocimiento como enfermedad profesional es “ínfimo”.

El Servicio Público de Empleo Estatal busca profesionales y lanza 25.778 ofertas de empleo de 81.190 empresas repartidas por toda España y el extranjero.

El número total de personas desempleadas se sitúa en los 2.599.443. No obstante, respecto a enero de 2024, desciende en 168.417.

Pueden pedirlo los trabajadores con al menos un año de antigüedad en la empresa y no es el único permiso que recoge el Estatuto de los Trabajadores relacionado con los estudios.

El TSJ de Madrid declara que el despido es firme porque la trabajadora interpuso la demanda fuera de plazo. Por ello, no pueden valorar si es procedente o improcedente.

La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha participado en Bruselas en un encuentro sobre el impacto de las nuevas tecnologías en el mercado de trabajo.

El sindicato CSIF pedirá a la empresa pública que pague el plus de nocturnidad y automatización a los empleados durante sus vacaciones.

El economista ha avisado que, si el salario mínimo no queda exento de IRPF, realmente los trabajadores no van a ver una subida de 50 euros.

Han manifestado que la normativa que motiva la exigencia de servicios higiénicos es de 1971 y debe cumplirse en todos los sectores.

Una empresa de embalajes de cartón situada en Alovera busca personal para trabajar como operario de máquina onduladora y ofrece un contrato indefinido.

Si el móvil es personal, la empresa no puede obligar al trabajador a estar en el grupo de WhatsApp. Si es de trabajo, la cosa sí cambia.

Un joven español que vive en Suiza ha compartido en sus redes sociales cuánto dinero ha conseguido ahorrar en sus primeros dos meses trabajando en el país.

Las nuevas concentraciones han sido convocadas este mismo domingo en las protestas contra la gestión de los decretos ómnibus.

El portal Eures de trabajo en Europa publica una oferta de empleo para desempleados que busquen empezar una nueva vida laboral en Alemania y el plazo acaba pronto.

Las empresas cuentan con la distribución irregular de la jornada para que, en momentos puntuales, puedan excederse de las 40 horas semanales.

El sector bancario demanda profesionales para sus oficinas y deberán estar en distintos departamentos como administración o informática con muchos beneficios laborales.

Según el experto en etiqueta profesional, Scott Steinberg, aceptar la bebida durante una entrevista de trabajo envía un mensaje positivo, porque valoras la hospitalidad y crea un ambiente amigable

El TSJ de Extremadura declara procedente el despido disciplinario por acumulación de incumplimientos y desobediencia del empleado.

El economista asegura que los empresarios están desactualizados en cuanto a evaluar la productividad y considera que gran parte del absentismo laboral es culpa de los “malos jefes”.

Para encontrar trabajo es importante poner una buena foto de perfil y cumplir con la regla de la doble C: claros y concisos.

BBVA sostenía que el directivo había autorizado operaciones en exceso de atribuciones a empresas que mantenían deudas con el banco. De ahí que entendieran que su actuación suponía una transgresión de la buena fe contractual y justificara su despido disciplinario.

El país nórdico necesita personal con y sin experiencia para trabajar en varios puestos de trabajo como mecánicos, cuidado de mayores, niños o profesionales sanitarios.

El sueldo medio de un camarero en Alemania dobla a lo que cobra en España y a eso hay que sumar lo que gana con las propinas que puede ser hasta el 10% de la cuenta.

El TSJ de Galicia declara procedente el despido disciplinario de un trabajador que insultó a un compañero por su físico. Tenía antecedentes.

El Servicio Público de Empleo Estatal, Red Eures y Club Med organizan una jornada de reclutamiento que será el 5 de febrero en Barcelona.

Yolande Descamps fue despedida por una incapacidad relacionada con una enfermedad profesional que le impedía desempeñar su trabajo. Aunque intentó reincorporarse, no lo consiguió.

La localidad toledana de Herreruela de Oropesa busca nuevos vecinos para repoblar sus calles donde viven 317 personas, con interesantes políticas públicas.

La no ampliación supone una vulneración del derecho fundamental a la igualdad por razón de nacimiento. También discriminación indirecta por razón de sexo.

Mercadona sostenía que el consumo alcohol en horario laboral podía afectar a la seguridad en el puesto de trabajo, ya que la empleada manejaba cuchillos y maquinaria. De ahí que entendieran que su estado podía suponer un riesgo y justificara su despido disciplinario.

Los centros sanitarios y los hospitales necesitan contratar trabajadores con urgencia y ofrecen contrato indefinido con jornada parcial en varias ciudades españolas.

Las oposiciones de Correos están consideradas como una de las “más fáciles” porque solo hay que superar un examen y se componen de 12 temas.

El TSJ de Andalucía da la razón a Cajamar al considerar que el empleado utilizó un préstamo concedido a nombre de su padre en su propio beneficio, quebrantando la buena fe contractual y justificando la pérdida de confianza de la empresa.

Si la empresa ya cuenta con una jornada máxima de 37,5 horas semanales, la reducción no tendrá ningún efecto. Para los que estén trabajando estas horas pero a tiempo parcial, sí hay cambios.

La empresa ofrece alquiler de vivienda para empleados en ciudades como Oslo y Bergen. Consulta los requisitos y las condiciones.

La multinacional sueca está contratando para su centro de atención al cliente en Valladolid, el plazo de solicitud está abierto y se podrá enviar el currículum durante esta semana.

La ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, Elma Saiz, apunta a que se está produciendo un alza en la empleabilidad de aproximadamente el 4,2%.

La ministra de Trabajo y Economía Social destaca que tiene confianza en que la reducción de jornada laboral termine con los excesos “como los de la hostelería madrileña”.

Esta tasa se sitúa en el 24,9 %, casi 4 puntos menos que en 2023. Sin embargo, la cifra sigue situando a nuestro país a la cabeza del paro europeo.

La compañía abre un nuevo proceso de selección para trabajar como TPC, dirigido a jóvenes con buen nivel de inglés. Tendrá lugar en Madrid la primera semana de febrero.

La conocida cadena textil ha publicado 14 vacantes a cubrir de manera urgente en 14 ciudades españolas y en algunos puestos no hace falta tener estudios superiores.

Las tablas salariales de las empleadas del hogar se fijan acorde al Salario Mínimo Interprofesional. Así queda el salario por horas tras la subida de 2025.

La subida del SMI en 2025 supone para los trabajadores un aumento de 50 euros al mes. Yolanda Díaz asegura que se aprobará "con carácter inminente" en Consejo de Ministros.

El secretario general de UGT ha avisado que la aprobación de la reducción de jornada en el Congreso de los Diputados va a ser difícil.

La empresa Nestlé busca trabajadores para sus fábricas con empleo fijo y salarios altos a los que hay que sumar cuatro pagas extra, cuenta con 65 ofertas de trabajo.

El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, ve difícil que haya acuerdo para la subida del Salario Mínimo Interprofesional y defiende al ministro de Economía, Carlos Cuerpo.

La medida estaba incluida en el decreto Ómnibus que no salió adelante en el Congreso, pero que ahora sí se llevará a cabo tras el acuerdo con Junts.

La empresa de transporte por carretera anuncia nuevas ofertas de trabajo para sus talleres, oficinas, transporte escolar o autobuses: ya se puede enviar el curriculum.

La empleada había pedido una excedencia por cuidado de familiares pero no pudo demostrar ese cuidado directo. Tampoco contestó a los correos donde se le pedía que lo hiciera y que justificara sus faltas.

El secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, califica la reunión de mañana del SMI de “capital” y tratarán que se suba “cuanto antes”.

El Aeropuerto Internacional de Munich abre un proceso de selección para personal de limpieza, hay 30 vacantes y no hace falta tener experiencia previa.

La trabajadora llevaba desde 1985 trabajando en Carrefour de Francia y fue despedida por falta grave al parecer por hacer un comentario negativo, lo que ella niega.