El coste por hora trabajada aumentó un 5,3% en el primer trimestre del año respecto al mismo periodo de 2025, lo que supone 19 trimestres de subidas consecutivas (equivalente a 4 años y 9 meses), según los datos provisionales del Índice de Coste Laboral Armonizado (ICLA) publicados este martes por el Instituto Nacional de Estadística (INE).
Por componentes, el coste salarial también se incrementó en los primeros tres meses de 2026 un 5,3% en relación al mismo periodo del año pasado, acumulando 19 trimestres de aumentos interanuales. Por su parte, los otros costes subieron un 5,2% y el coste laboral, excluyendo pagos extraordinarios y atrasos, creció un 4,7% interanual entre enero y marzo de este año.
Cabe destacar que, en el citado periodo de 2026, se aprobó la subida del 3,1 % del salario mínimo interprofesional (SMI) hasta los 1.221 euros, ejercicio donde la base máxima ha subido un 3,9% y se ha registrado un nuevo incremento del mecanismo de equidad intergeneracional (MEI), lo que eleva las cotizaciones sociales.
Si se eliminan los efectos estacionales y de calendario, el coste por hora trabajada subió un 4,9% interanual, 1,1 puntos superior a la del trimestre previo y la más elevada desde el tercer trimestre de 2024.
Incremento por sectores
Durante el primer trimestre de 2026, la evolución del coste salarial mostró grandes contrastes dependiendo del sector económico. Las actividades que registraron los mayores incrementos interanuales fueron las actividades inmobiliarias, con una subida del 12,2%, seguidas por las industrias extractivas (+11,5%) y la educación (+10,7%), atendiendo a los datos publicados por el INE y recogidos por Europa Press.
Si ampliamos el foco al coste laboral global, la educación se consolida como uno de los sectores con mayores incrementos. En términos desestacionalizados, el sector educativo lideró las subidas con un 9,1%, seguido de “otros servicios” y la construcción, ambos con un incremento del 7,3%. En la serie sin corregir, además de la educación (+10,6%), destacaron nuevamente el sector inmobiliario (+9,7%) y las industrias extractivas (+9,4%).
En el extremo opuesto, el sector del suministro de agua, actividades de saneamiento, gestión de residuos y descontaminación fue el único que experimentó un recorte en sus salarios, anotando un descenso del 1,3% interanual. Su coste laboral apenas creció un 0,1% en la serie corregida.
Por su parte, la hostelería también registró cifras muy contenidas frente a otros sectores: experimentó un pequeño aumento salarial del 0,8% y un incremento del coste laboral de apenas un 0,9% respecto al mismo periodo de 2025 (un 1,8% si se eliminan los efectos estacionales y de calendario).