La reducción de la jornada laboral a 37,5 horas es "una intromisión en el diálogo social", según los empresarios hoteleros

La reducción de la jornada laboral a 37,5 horas defendida por la ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ya ha sido aprobada por el Consejo de Ministros. Una bajada del tiempo de trabajo con el mismo salario que ha contado, finalmente, con el respaldo de los sindicatos (UGT y CCOO) pero no de la patronal CEOE - Cepyme. A este rechazo también se ha sumado Cehat, la Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos, para quienes la medida es "una intromisión en el espacio del diálogo social".

Desde esta asociación consideran que con una jornada más reducida la organización en hoteles o alojamientos turísticos empeoraría la organización en las diferentes empresas: “Con ello no se nos ofrece ninguna solución válida”. Además, creen que supondría una nueva subida de los costes laborales: “sumado a la subida del SMI y a las cotizaciones sociales se penalizaría especialmente a las microempresas” que constituyen el 94% de las empresas de hostelería al contar con menos de 10 trabajadores. 

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Además, Hostelería de España y CEHAT denuncian que esta medida supone un sinsentido ante cuestiones como dar solución a aspectos organizativos insalvables en empresas del sector. Ejemplo de ello sería el caso de aquellas empresas que ofrecen un servicio a los clientes de 24 horas, que se cubren en tres turnos y que, en estas nuevas circunstancias, dejarían franjas horarias descubiertas. 

El sector hotelero es un pilar económico en España

En España hay más de 14.000 hoteles, situándose como una de las potencias económicas de nuestro país. El presidente de CEHAT, Jorge Marichal lo tiene claro: “el sector turístico está muy afectado por la estacionalidad y requiere una flexibilidad que ha sido siempre acordada con los sindicatos. Cualquier intromisión que dañe el diálogo social tendrá consecuencias muy negativas para el empleo”, destacando la importancia del sector turístico. 

Y, aunque el precio de las habitaciones de los hoteles continua al alza es uno de los sectores más recuperados tras la pandemia y todo gracias al turismo internacional: El crecimiento en el turismo internacional ha sido notable, con la llegada de aproximadamente 94 millones de turistas en 2024, lo que representa un aumento del 10% en comparación con el año anterior, según datos recogidos en la Feria Internacional del Turismo, conocida como Fitur. 

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La reducción de la jornada laboral sigue dando que hablar

El recogido ya anteproyecto de ley aprobado hoy en el Consejo de Ministros ya está dando de qué hablar en el sector económico y social.  Este anteproyecto de ley se ha creado gracias al acuerdo alcanzado entre el Ministerio de Trabajo con los sindicatos (CCOO y UGT), aunque no con la patronal, (CEOE y Cepyme) que siempre se ha mostrado más reacia a la medida, debido a que, aseguran, debería haberse abordado en la negociación colectiva. 

Para el secretario general de UGT, Pepe Álvarez, existen una serie de complicaciones para que salga adelante en la Cámara Baja, el Congreso de los Diputados: “Necesitamos que no haya una mayoría que bloquee el proyecto de ley y necesitamos que haya una tramitación, que los grupos de la mayoría de Gobierno, entre ellos, no lo anulen y, por tanto, que podamos finalmente ver que ese proyecto de ley funciona”. Sin embargo, cree que será una mejoría para los trabajadores y trabajadoras de España, mejorando su conciliación y su vida. 

Y ojo, porque se lanza también un mensaje a todas las empresas con la reducción de la jornada laboral: Todas las empresas deberán cumplir lo recogido en el próximo proyecto de ley: horas extra, trabajo nocturno, descansos, etcétera, deberán ser pactadas. De no ser así, se las sancionarán con hasta 10.000 euros de multa.