El próximo 1 de enero de 2026, el estado de Nueva York tendrá una subida del salario mínimo de sus trabajadores, enmarcado en el presupuesto estatal para el nuevo año. El aumento salarial será de 50 centavos por cada hora de trabajo, aunque tendrá variaciones dependiendo de la zona del estado donde se encuentre el empleado. Para las regiones que comprenden la ciudad de Nueva York, el condado de Westchester y Long Island, el nuevo salario mínimo alcanzará los 17 dólares por hora. En cuanto al resto del estado, se prevé que el salario mínimo se incremente hasta los 16 dólares por hora.
Esta subida salarial supone un crecimiento de aproximadamente 3% en las zonas metropolitanas y 3,2% en el resto del estado, lo que representa una leve mejora frente a la inflación y los costos de vida en el estado. Para los trabajadores que cobran el salario mínimo y está contratados a jornada completa, la nueva medida va a suponer que ganen unos 20 dólares más por semana.
En el norte de Nueva York, por ejemplo, los cambios en el SM se traducen en una remuneración de 640 dólares semanales y un ingreso anual aproximado de 33.000 dólares, según los cálculos incluidos en el informe de Syracuse
Aumentos automáticos del salario mínimo en Nueva York a partir de 2027
El salario mínimo en el estado de Nueva York se actualizará automáticamente desde 2027, siguiendo una fórmula vinculada al índice de precios al consumidor. Esta medida se suma al incremento ya previsto para 2026 y ha sido incluida en la legislación aprobada junto al presupuesto estatal.
De acuerdo con el Departamento de Trabajo neoyorquino, los aumentos estarán basados en la media móvil de tres años del Índice de Precios al Consumidor para Asalariados Urbanos y Trabajadores de Oficina (CPI-W) correspondiente al noreste de Estados Unidos. El objetivo es que los ingresos mínimos sigan el ritmo de la inflación, evitando que pierdan valor real frente al aumento del coste de la vida.
No obstante, la ley contempla ciertas salvaguardas: si la economía estatal muestra signos de debilitamiento, los incrementos podrán ser suspendidos, lo que introduce un mecanismo de ajuste flexible según el contexto económico.
Una estrategia de largo plazo en el marco presupuestario
Esta iniciativa no es nueva ni aislada. Forma parte de una serie de reformas aprobadas en ciclos presupuestarios anteriores en el estado. En ese proceso ya se habían establecido subidas escalonadas del salario mínimo para 2025 y 2026, así como la introducción del sistema de actualización automática desde el ejercicio 2027.
Según recogió el medio Syracuse.com, esta política se enmarca en una respuesta estructural del gobierno estatal frente a la pérdida de poder adquisitivo, especialmente entre los hogares con menores ingresos. A diferencia de los aumentos esporádicos aplicados en el pasado, el nuevo enfoque pretende mantener una actualización regular del salario mínimo, siempre que las condiciones económicas lo permitan.
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