Yolanda Díaz reafirma su compromiso con la reducción de la jornada laboral 37,5 horas: “nos vamos a dejar la piel”

La vicepresidenta segunda del Gobierno, y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha asegurado esta misma mañana que seguirá trabajando para sacar adelante la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales en el Congreso de los Diputados, una propuesta que considera clave para mejorar la calidad de vida de más de 12 millones de trabajadores en España.

Así lo ha asegurado su participación en el diálogo con ciudadanos 'A Cielo Abierto' sobre la reducción de la jornada laboral organizado por Sumar, en que ha resuelto, junto al secretario de Estado de Trabajo, Joaquín  Pérez-Rey dudas sobre la reducción de la jornada. 

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Durante su intervención, la ministra ha asegurado que “nos vamos a dejar la piel para que 12 millones y medio de trabajadores y trabajadoras en nuestro país tengan reducida la jornada laboral” y que no va a que no va a cesar en su empeño para seguir reduciendo “las desigualdades de la gente trabajadora”, tal y como ya hizo con la subida del salario mínimo interprofesional (SMI).

Los contratos parciales serán los más afectados 

Díaz ha recordado que la reducción de jornada constituye una continuación de las políticas iniciadas desde su llegada al Ministerio, y la propuesta busca avanzar hacia una organización del trabajo más equitativa, sin perjudicar la productividad empresarial.

Ha asegurado que la medida afectaría especialmente a los contratos a tiempo parcial, y es que con la medida los trabajadores a tiempo parcial de 30 horas pasarán a tener “contratos ordinarios de carácter indefinido” de 37,5 horas a la semana.

Además, subrayó que muchos convenios colectivos y comunidades autónomas ya contemplan jornadas similares, por lo que la medida no implicaría un cambio drástico para numerosos sectores.

Para la ministra el Gobierno ya ha cumplido con su parte. “Ahora la voz la tienen los grupos parlamentarios”, ha recalcado, además de reiterar, que el objetivo no es solo trabajar menos, sino también que los trabajadores puedan “cobrar más y vivir mejor”.

Por último, defiende que esta iniciativa contribuirá a una mejor conciliación entre la vida laboral y personal, y podría reducir las bajas laborales relacionadas con la salud mental, una preocupación creciente en el mercado laboral español.

España está entre los países con mayor crecimiento de la OCDE

Un punto que ha destacado Yolanda Díaz es el que el contexto económico actual respalda su propuesta, ya que España se sitúa como el país con mayor crecimiento dentro de la OCDE, con un aumento del PIB del 3,2%. 

Pero no solo eso, la vicepresidenta segunda resalta que el crecimiento de la productividad ha sido de más de un 50% desde los años noventa, mientras que los salarios solo lo han hecho en un 22%, lo que pone en evidencia que hay margen para mejorar la redistribución de los beneficios del trabajo.