Telefónica crea 210 ofertas de empleo: estos son los perfiles que busca contratar a partir de marzo

La multinacional española Telefónica se perfila como una de las empresas líder en empleabilidad en España. Solo este mes de febrero cuenta con una gran bolsa de trabajo en la que se puede enviar el currículum a un total de 210 nuevas ofertas de empleo, cuyos procesos de selección se encuentran abiertos en la actualidad. Por otra parte, los profesionales que se buscan contratar a partir de marzo son de los más variados, aunque para la mayor parte de ellos se necesitará presentar una titulación universitaria.

Atendiendo a las últimas ofertas de trabajo publicadas a través de su página web, las titulaciones académicas están relacionadas con la ingeniería de telecomunicaciones y la informática, puesto que en ambas líneas de negocio se concentran la mayor parte de los puestos vacantes con un perfil 100% digital. Este es el caso de los ‘Project Manager’, ‘Big Data Engineer’ o ‘Business Development Manager’. 

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Por otra parte, destacar que además del español, también será necesario tener un dominio del inglés, así como de otro idioma, por ejemplo el portugués o el alemán, si se trabaja en estos países. Otro punto a tener en cuenta es que para estos trabajos los sueldos parten desde 2.648,43 euros al mes y pueden alcanzar por encima de los 4.000 euros mensuales para el caso de los Titulados Superiores, según las tablas salariales recogidas en su último Convenio colectivo. 

Puestos vacantes para trabajar en Telefónica desde marzo

Llegados a este punto en materia laboral, se debe tener en cuenta que aunque las oficinas centrales de Telefónica se sitúan en Madrid, debido a su constante expansión a nivel mundial, de hecho cuenta con presencia en 12 países, numerosas de sus ofertas de empleo se dirigen para otros mercados internacionales, como es el caso de Brasil, Reino Unido, Alemania, Chile, Argentina, México, Perú y Venezuela. De ahí la importancia de contar con un segundo idioma. 

Oportunidades de trabajo

• Ingeniero de sistemas y certificaciones - Madrid
• Técnico de Seguridad Perimetral - Barcelona
• Operador de booking - Madrid
• Application Owner Web - Alemania
• Responsable de ventas organismos europeos - Madrid
• Arquitecto de seguridad cloud - Madrid
• Consultor/a Junior Successfactors - Madrid
• Senior Business Analyst B2B Transformation - Alemania
• Retail Advisor - Reino Unido
• Technology Solution Owner - Brazil 
• Cyber Presales Architect - Perú

¿Cómo echar el currículum en Telefónica?

Todas las salidas laborales lanzadas por Telefónica se encuentran publicadas en su plataforma 'Portal de Empleo', donde van renovando y actualizando todas las plazas vigentes fuera y dentro de este país y que se pueden filtrar por zona geográfica o profesión.

Es desde esta plataforma donde se debe enviar el currículum, para lo que es necesario crear una cuenta en la página web. A la hora de crear el usuario será necesario rellenar los datos personales del solicitante así como subir un currículum. Además, se aconseja adjuntar una carta de presentación.