Zara busca personal y lanza nuevas ofertas para el mes de abril: cómo solicitar un puesto

El Grupo Inditex, con Zara como marca insignia, sigue siendo un mes más una de las compañías líderes en empleabilidad ofreciendo numerosas ofertas de empleo para incorporarse de forma inmediata en el actual mercado de trabajo. La multinacional publica nuevas oportunidades laborales a las que enviar el currículum hoy mismo con sueldos a partir de los 1.100 euros al mes, según las tablas salariales consultadas por este medio en plataformas de trabajo como Indeed o Glassdoor. Es importante hacer énfasis en este punto, ya que la de Arteixo no cuenta con un único Convenio colectivo, si no que lo hace por provincias. 

Estas plazas se dirigen para numerosas de sus tiendas repartidas a lo largo y ancho de la geografía española para sus marcas más populares: Bershka, Oysho, Lefties, Stradivarius, Pull & Bear o Massimo Dutti. No obstante, también existen otras ocupaciones para sus centros de distribución logísticos, entre los que destacan los roles como Mozos/as de almacén y Operarios. Una de las grandes ventajas que ofrecen estas vacantes es que solo se requiere tener la ESO y disponibilidad inmediata. Será valorable experiencia previa en el sector y estudios relacionados con gestión de almacenes, stock, transporte y logística. 

Por otra parte, otros de los perfiles profesionales más buscados por la multinacional de origen español tienen que ver con la de Dependientes/as para sus establecimientos. Para estos casos, no hará falta tener experiencia mínima requerida. No obstante, dependerá de dónde se ocupe el puesto, ya que en ciudades como Ibiza, Mallorca, Barcelona o Menorca, marcadas por el fuerte turismo extranjero durante la campaña de verano, se debe ser capaz de comunicarse en inglés fluido. Así se puede comprobar en la descripción de las ocupaciones publicadas en los últimos días a través de su propia plataforma de empleo. 

Cuáles son los puestos vacantes para trabajar en Inditex

Antes de comenzar con la selección, un apunte rápido al respecto. Hay que tener en cuenta que se ofrecen jornadas flexibles, que van desde las 12 horas hasta 30 horas por semana en turno de mañanas o tardes, ideal para aquellos candidatos que busquen compaginar su trabajo con sus estudios o con su vida personal. 

Otro punto a tener en cuenta es que se ofrecen otros beneficios sociales, como es el caso de un 25% de descuento desde el primer día en todas sus firmas de moda y complementos.  En cuanto a los contratos laborales que se ofrecen, suelen tener una duración determinada. No obstante, existen posibilidades reales de conseguir una plaza estable dentro de la empresa liderada desde hace menos de un mes por Marta Ortega, hija de su fundador. 

Últimas ofertas de empleo

• Dependientes - Centro Comercial Espai Girones
• Operario/a Logística - Cabanillas del Campo
• Dependiente - Mallorca
• Dependientes en Centro Comercial Magic Badalona 
• Operario/a de Almacén - Tordera
• Mozo/a de almacén - Sallent
• Dependiente en Stradivarius - Centro Comercial Nueva Condomina
• Dependientes - Centro Comercial La Zenia 
• Operario/a Logística - Elche
• Dependientes en Centro Comercial Maremagnum (Barcelona)
• Dependientes en Centro Comercial Glories (Barcelona)
• Diseñador de moda en Zara Kids - Arteixo (Galicia)
• Dependientes - Centro Comercial Gran Jonquera
• Dependientes - Centro Comercial La Zenia
• Operario/a de Almacén - Elche

Cómo superar una entrevista en el Grupo Inditex

El personal de selección de Inditex lleva a cabo una serie de preguntas comunes durante la entrevista de trabajo como, por ejemplo, qué cualidades cree que debe tener un dependiente de Zara o qué haría si un cliente pregunta por un producto y no está en tienda. También se puede preguntar por cuáles son las diferentes marcas que posee la multinacional española o cuál es el target de clientes.

Eso sí, en la primera es una entrevista de grupo en la que se encontrará alrededor de en torno a unos 20 candidatos más. Alguna de las pruebas realizadas durante el proceso de selección tienen que ver con dar ideas para vender un producto que se tiene pocas salidas de ventas. Por último, al finalizar se deberá rellenará un formulario con los datos personales del candidato y comentando la experiencia, así como señalando en que turno y en qué marca le gustaría trabajar.

Cómo enviar el CV para trabajar en Zara: paso a paso

Lo primero que se debe hacer para trabajar en Zara es acceder al portal de empleo Inditex Careers. Desde plataforma online se actualizan todos los puestos de trabajo disponibles de forma constante, pudiendo filtrar los resultados de búsqueda por distintos filtros como posición laboral, mercado, en este punto se recomienda hacer clic sobre la pestaña España, marca en la que le gustaría trabajar.

Pasos a seguir

• Pulsar sobre la oferta de trabajo que se ajuste al perfil de cada candidato 
• Hacer clic sobre el botón 'Inscríbete' que aparece junto a la descripción de las vacantes 
• Registrarse en la cuenta personal o, en otro caso, crearse una si no se dispone de ella 
• Rellenar los datos solicitados, que están relacionados con la experiencia profesional, el nivel de estudios y otros datos de interés
• Pinchar en 'Continuar'
• Comprobar que la información es correcta y enviar la candidatura