La falta de relevo generacional en oficios como la electricidad, la fontanería o la carpintería, ha hecho que la Formación Profesional gane peso en los últimos años, cada vez más valorada por las empresas, que encuentran dificultades para cubrir puestos cualificados. Unos ciclos que han pasado de ser una alternativa secundaria a convertirse en una vía rápida para encontrar empleo, sobre todo entre los jóvenes.
Es el caso de Marcos López, un joven de Abegondo (A Coruña), que siempre tuvo claro que quería ser electricista, como su padre. Tiene 18 años, estudia Sistemas Electrotécnicos y Automatizados en el instituto As Mariñas de Betanzos y acaba de ser reconocido como el mejor joven instalador de la provincia por la Asociación Provincial de Industriales Electricistas y Telecomunicaciones de A Coruña (Asinec), con el primer puesto en el Concurso de Jóvenes Instaladores de la Provincia.
La prueba, que combinaba una parte teórica y otra práctica, donde los alumnos debían recrear la instalación eléctrica y de telecomunicaciones de una vivienda, Marcos se impuso por la precisión de su trabajo, aunque él prefiere quitarle importancia. “Fue cuestión de distancias y precisión en las conexiones”, según recoge ‘El Periódico’.
Su interés por la electricidad viene de casa, ya que su padre es electricista y Marcos ha crecido viendo de cerca un oficio que, con el tiempo, también ha acabado sintiendo como propio. “Me gusta mucho el mundo del automatismo industrial y los montajes eléctricos en general porque te retan”, explica.
Cada vez más jóvenes apuestan por los oficios
En su clase son 14 alumnos y, según cuenta, cada vez hay más jóvenes interesados en aprender un oficio, y cree que la principal razón es porque hay mucha demanda y faltan profesionales. “Quiero ser electricista porque hay mucho futuro; tener una carrera ya no te asegura nada”, sostiene, haciendo hincapié en que la Formación Profesional, para él, no es una segunda opción, sino una vía para trabajar en lo que le gusta.
Además, también valora que se trata de una profesión en la que cada día se plantea un problema distinto. “Veo por mi padre que se necesita gente. Además, es un trabajo muy entretenido porque siempre te enfrentas a situaciones distintas”, afirma, a lo que se suma el ambiente que ha encontrado entre compañeros y profesionales del sector. “Hay muy buen rollo, hay buena gente, y eso también es importante”, asegura.