El duro mensaje de Yolanda Díaz a la patronal sobre la reducción de jornada laboral a 37,5 horas: "manda la gente, no las empresas"

La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha dado una respuesta contundente al líder de la patronal catalana, Josep Sánchez Llibre.

La ministra de Trabajo Yolanda Díaz, mira a un lateral
En la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas “manda la gente, no las empresas”: Yolanda Díaz se enfada con la patronal EFE
Berta F. Quintanilla

La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha dedicado un duro mensaje al presidente de la patronal catalana Foment del Treball, Josep Sánchez Llibre. Este ha asegurado que la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas sin pérdida de salario es una medida de coacción, "imposición o injerencia inaceptable". En este sentido, el empresario ha apelado a la negativa de la patronal CEOE - Cepyme de Antonio Garamendi, compartiendo su postura e invitando a los partidos políticos a que analicen "la que se viene encima si votan a fabor de una reforma de estas características".

Yolanda Díaz, por su parte, le ha pedido en su red social X que rectifique sus palabras de manera inmediata ya que en democracia "manda la gente y no las empresas". Y que miles de trabajadores esperan reducir media hora su jornada completa para "ganar vida". El secretario general de UGT, Pepe Álvarez, también está impulsando esta medida, señalando que mantendrá el próximo lunes un encuentro con el líder de Junts, Carles Puigdemont, de quien espera recabar el apoyo necesario. 

Como publica El Periódico, Sánchez Llibre ha dicho que “con el máximo respeto y cariño no estamos en contra de una reducción de jornada por principios pero sí en contra de una reducción generalizada y por ley”. Ha aprovechado para mandar un mensaje a la vicepresidenta segunda del Gobierno a quien avisa de que esta norma supondrá la subida de costes laborales del 7%, unos 12.000 millones de euros para todo el país. 

La subida de los salarios y la reducción de jornada "en la negociación colectiva"

La subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) y la reducción de la jornada laboral son dos cambios importantes que “deben tratarse a través de la negociación colectiva, lo contrario es una injerencia inaceptable, ya que el Gobierno no puede suplantar ni a empresarios ni a sindicatos”, ha remarcado el presidente de Foment.

Además, ha dejado caer la posibilidad de denunciar ante el Tribunal Constitucional (TC) en caso de que la norma salga adelante. Y es que ahora esta Ley tiene mucho camino que recorrer y el Gobierno de coalición se afana en conseguir apoyos. Los necesarios para que salga adelante. Por eso, como señalan en el medio antes citado, Foment ha reunido a patronales de 15 sectores.

Es el caso del metal, del agrario, sanitario, etcétera, para conseguir un respaldo al no que ya pronunció en su momento la patronal CEOE - Cepyme de Antonio Garamendi. 

“En democracia manda la gente, no las empresas”

Yolanda Díaz ha publicado un mensaje dirigido a Josep Sánchez Llibre en su red social X (antes Twitter) en el que recuerda al máximo dirigente de Foment de Treball que “en democracia manda la gente y no las empresas”.

Reitera que “la patronal decidió no formar parte de un acuerdo para beneficiar a 12 millones de personas trabajadoras, decidió ir en contra los derechos de la gente trabajadora y la modernización del país”.

La ministra de Trabajo y Economía Social resalta que “ahora amenazan a los representantes de la ciudadanía para evitar que los y las trabajadores tengan media hora más de vida al día, algo que desean la inmensa mayoría de ellos”.

Ha pedido una rectificación y que “se respete la democracia”. En pocos minutos ha conseguido cientos de reacciones en las que recuerdan, entre otras cosas, que existen “3 millones de horas extra no pagadas” o que “los empresarios también son trabajadores y personas”.

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