Supermercados DIA oferta empleo con sueldo de 1.300 euros y paga extra

DIA busca personal y oferta trabajo como cajero, reponedor o personal de oficinas con formación gratis a cargo de la empresa y posibilidad de contrato indefinido.

Cajeros del supermercado DIA
Supermercados DIA oferta empleo con sueldo de 1.300 euros y paga extra. Archivo
Berta F. Quintanilla

Supermercados DIA tiene abierto un proceso de contratación con nuevas ofertas de empleo para sus establecimientos. Buscan cubrir las vacantes de reponedores, cajeros, almacén o carnicero y pescadero, entre otros. Las condiciones laborales cambian en función del puesto, pero muchas dan la opción de contrato fijo o comenzar con un contrato temporal así como posibilidad de promocionar en la empresa. 

Respecto al sueldo, el salario en DIA se rige por el convenio colectivo publicado en el Boletín Oficial del Estado, BOE. De manera general, un empleado de esta conocida cadena de alimentación cobra un sueldo de entre 15.242 y 19.107 euros brutos anuales. En este documento oficial aparece que se pagan las horas extra y varios pluses a modo de incentivos.

Concretamente, DIA paga tres extra al año, dando la posibilidad de recibirlas prorrateadas en la nómina de modo que el sueldo queda más alto. 

Requisitos para trabajar en DIA

Los requisitos que DIA pide a sus futuros empleados pasan por el puesto de trabajo que vayan a ocupar. Si es para tienda, de manera general no piden estudios ni experiencia previa. En cambio, algunas vacantes como las de administración en oficinas sí requieren experiencia o algún título universitario. 

Dentro de los requisitos que aparecen en el texto de cada una de las oportunidades laborales aparece la formación gratis a cargo de la empresa, la posibilidad de desarrollar una carrera profesional en la plantilla de DIA o la necesidad de una buena atención al cliente.

También hace referencia a la posibilidad de turnos rotativos o de trabajar algunos fines de semana, con los días de descanso que establece el convenio. En el caso de que el demandante de empleo sea discapacitado (superior o igual al 33%), tendrá que acreditarlo.

Una cajera de supermercado DIA. | Archivo

Ofertas de empleo en DIA

Las nuevas vacantes de trabajo con las que cuenta DIA con el plazo de solicitud abierto ya están publicadas en su página web dentro del apartado ‘Trabaja con nosotros’. Se buscan trabajadores junior o senior, ya que supermercados DIA no hace discriminación por edad, ofreciendo empleo a mayores de 45 años, por ejemplo.

  • Cajero / reponedor en Villamuriel de Cerrato. 2 puestos vacantes, se valora experiencia y disponibilidad para trabajar en turno de fin de semana.
  • Cajero / reponedor para Seseña. Se valorará experiencia en atención al cliente, jornada laboral con horario de tarde.
  • Cajero / reponedor en Cartagena, con contrato indefinido de 24 horas a la semana. 
  • Cajero / reponedor en Torreforta (Tarragona), contrato temporal con posibilidad de pasar a fijo, jornada de 40 horas semanales. 
  • Cajero / reponedor en Huesca, se valora experiencia previa y disponibilidad para trabajar 40 horas en turno de mañana o de tarde. 
  • 2 puestos de trabajo como carnicero en Mondéjar (Guadalajara). Horario de 40 horas rotativo, con salario competitivo y formación gratis por parte de la empresa.
  • Personal para las secciones de frescos y carnicería en Arroyo de la Encomienda, Río, Shopping. Orientación a resultados, con experiencia de 1 año en mostrador. Sueldo con incentivo por ventas.
  • 2 puestos de trabajo como pescadero en Canet de Mar (Premiá de Mar), con experiencia previa en pescadería.
  • Carnicero en Torrepacheco, experiencia previa de al menos 2 años en supermercados DIA o similar. 

En total, DIA cuenta con 38 ofertas de empleo con el plazo de solicitud abierto a las que se podrá enviar el currículum ya. 

Cómo enviar el currículum a DIA

Para conseguir un puesto de trabajo en DIA hay que entrar en la página web del supermercado, y una vez dentro buscar el apartado ‘Trabaja con nosotros’. Ahí habrá que usar los filtros para seleccionar el puesto de trabajo, la provincia, tienda y código postal. Una vez que se abra el listado, hay que pinchar sobre cada una de ellas para que se desplieguen las condiciones laborales.

Y cuando ya esté seleccionada la que más se ajusta al curriculum que se va a enviar a DIA, hay que darle a ‘Inscribirme en la oferta’. En ese momento, el equipo de Recursos Humanos y selección de personal de Supermercados DIA recibe el CV del aspirante, por lo que sólo queda esperar a que llamen para una entrevista de trabajo.

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