Cuánto me queda de pensión con 16 años cotizados

¿Cuánto me queda de pensión con 16 años cotizados? Esta es la pregunta que se hacen muchos trabajadores, a los que le interesa saber si podrán acceder a la pensión contributiva con esas cotizaciones y, por otro lado, saber la cuantía que percibirán mes a mes por parte de la Seguridad Social.

Para acceder a la pensión contributiva es necesario haber cotizado, como mínimo, durante 15 años a la Seguridad Social (5.475 días). Además, hay que cumplir con la edad ordinaria de jubilación, que se situará en 2024, en los 66 años y 6 meses. En este caso no es posible jubilarse con 65 años, ya que según la web de la Seguridad Social es necesario tener al menos 38 años cotizados en 2024.

En el caso de no cumplir con todos los requisitos, no será posible acceder a la pensión de jubilación, aun teniendo 16 años cotizados, por lo que solo se podría acceder a la pensión no contributiva de jubilación, a la que igualmente habrá que reunir ciertos requisitos.

¿Cuánto se cobra de pensión con 16 años cotizados?

Con 16 años cotizados a la Seguridad Social se tendrá derecho al 52,52 % de la base reguladora obtenida. Este porcentaje se obtiene aplicando el método de cálculo de la pensión de jubilación de la Seguridad Social. Este porcentaje se obtiene de la siguiente forma:

• Con 15 años cotizados se tiene derecho al 50% de la base reguladora.
• Por cada mes de los siguientes 49 meses se añadirá un 0,21% extra de la base reguladora.
• Por cada mes de los siguientes meses hasta los 209 meses se sumará un 0,19% extra de la base reguladora.

De esta forma, con 15 años de cotización (equivalentes a 180 meses), se tiene derecho al 50% y por el siguiente año que hacen 15 años, un 2,52%, por lo que el resultado da 52,52 % de la base reguladora. Pero, ¿Qué es la base reguladora?

La base reguladora es el resultado de sumar las 300 últimas bases de cotización (25 años) y dividir su importe entre 350. El resultado será la base reguladora o lo que es lo mismo, el 100 % de la pensión de la pensión a la que podría acceder el trabajador.

En este caso, como el trabajador solo tiene 16 años, habría que coger las bases de cotizados de todos esos años, que son 192, y dividirlo entre 350. Con el resultado obtenido, se debería aplicar un porcentaje del 52,52 %, ya que con los años cotizados es a lo que se tiene derecho.

En la siguiente tabla se puede consultar la pensión que corresponde con 16 años cotizado en relación con un salario bruto mensual. Los siguientes datos son orientativos y no se aplica ni el complemento a mínimos ni la revalorización por IPC, por el hecho de que estos datos dependerán del nivel de rentas y de cómo se encuentre el IPC en el momento de solicitar la pensión.

¿Qué pasa si mi pensión está por debajo de la mínima con 16 años cotizados?

Es posible, que tras calcular la pensión esta sea inferior a la mínima fijada por el Gobierno. En estos casos se podrá acceder al complemento a mínimos para garantizar que el pensionista llegue a ese mínimo.

El complemento a mínimos es una cuantía económica que se añade a la pensión contributiva para alcanzar el mínimo exigido cada año (consulta cuantías mínimas para este año). Este complemento está regulado en el artículo 59.1 del Real Decreto Legislativo 8/2015, de la Ley General de la Seguridad Social (LGSS).

Para poder solicitarlo, es necesario percibir una pensión contributiva y tener fijada una residencia legal en España. Además, no se pueden tener ingresos o rentas que superen los 8.941,33 euros anuales. Esta cantidad varía cada año y depende del límite establecido por el Gobierno en los presupuestos.