Aldi se está haciendo un hueco entre los supermercados de referencia de España. La compañía da un paso más con la publicación de 84 ofertas nuevas de empleo a las que se puede acceder e inscribirse hoy mismo. Con contratos indefinidos y sueldos de 1.200 euros al mes para sus puestos más bajos, según el convenio colectivo para grandes almacenes, se postula como una gran opción para las personas que se encuentran buscando trabajo.
Los puestos que más se repiten en todas sus tiendas son los de vendedores o colaboradores, reponedores y responsables de tienda, este último para aquellos que cuentan con más experiencia en el sector comercial. A todos ellos se puede acceder desde el portal web de la empresa.
Entre sus requisitos, valoran contar con disponibilidad horaria para realizar turnos rotativos. Aunque tienen algunas ofertas más flexibles para personas como estudiantes. También será necesario contar con el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO).
Ofertas de empleo disponibles en Aldi
Aunque la oferta laboral de Aldi es muy amplia, con 84 vacantes disponibles, existe una serie de puestos de trabajo que se repiten con más frecuencia. Estos son algunos empleos a los que ya se puede acceder e inscribirse:
- Colaborador/a de tienda - Alicante
- Cajero/a y reponedor/a - Vallecas
- Colaborador/a de tienda - Mirasierra (Madrid)
- Adjunto/a responsable de tienda - Barcelona
- Colaborador/a de tienda - Castellar (Barcelona)
- Mozo de almacén - Alicante
- Colaborador/a de tienda - Marbella
- Colaborador/a de tienda - Málaga
- Adjunto/a responsable de tienda - Valencia
- Responsable de tienda - Madrid
- Técnico/a de Lean - San Isidro (Alicante)
- Responsable de Administración en el Departamento de Logística - Centro Logístico Agüimes (Las Palmas)
- Responsable de contabilidad regional (Barcelona)
En la mayoría de ellos se anuncia como valorable contar con la FP Dual en la rama de Comercio así como contar con experiencia previa.
Cómo acceder y echar el curriculum a las ofertas de Aldi
Para inscribirse en las ofertas de empleo de Aldi hay que acceder a su portal de empleo. En este apartado aparecen todos los puestos de trabajo vacantes que oferta la cadena alemana. Para postularse a alguno de estos empleos hay que iniciar sesión en la plataforma, o bien crear una cuenta en caso de que no se disponga de ella. Esto es así porque no se puede enviar el típico currículum propio, sino que se crea desde el mismo portal web de Aldi.
Una vez hecho esto, aparecerá todo el listado de ofertas que se pueden filtrar por provincia o puesto de trabajo. Solo quedaría seleccionar aquella en la que se quiere postular y pulsar en el botón “Inscribirse a esta oferta”. También se puede acceder desde el perfil de Infojobs.
Para conocer el paso a paso y obtener información más detallada se puede consultar esta guía sobre cómo enviar el curriculum a Aldi. En cuanto a los requisitos, los candidatos deben de contar con las siguientes cualidades básicas:
- Título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO)
- Disponibilidad horaria para trabajar por turnos.
- Orientación al cliente.
- Alto grado de responsabilidad y autonomía.
- Capacidad de trabajo en equipo
¿Cuánto cobran los trabajadores de Aldi?
El sueldo que cobran los trabajadores de Aldi depende directamente del empleo que se vaya a desempeñar. Según el convenio colectivo del sector de grandes almacenes, en las posiciones más básicas como las de vendedor o reponedor, el sueldo sería de unos 1.200 euros al mes, a lo que es posible añadir algún incentivo o extra.
Conforme se fuera ascendiendo o promocionando dentro de la empresa se vería un incremento en dicho salario. En este aspecto, cabe señalar que la mayoría de contratos que ofrece la cadena de supermercados alemana son de carácter indefinido.
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