El economista Gonzalo Bernardos intervino este lunes en el programa ‘Más Vale Tarde’ de La Sexta, donde abordó la propuesta del Gobierno de reducir la jornada laboral de 40 a 37,5 horas semanales, una medida prevista para entrar en vigor el 1 de enero de 2025, cuyas negociaciones se están viendo obstaculizadas ante la negativa de la patronal.
Bernardos subrayó que, a pesar de la resistencia de la CEOE (Confederación Española de Organizaciones Empresariales), la ministra de Trabajo está actuando correctamente al defender los intereses de los trabajadores: “Creo que lo que tiene que hacer Yolanda Díaz es lo que está haciendo, intentar beneficiar a los trabajadores e intentar mejorar su calidad de vida”.
Bernardos contra los salarios bajos
El economista destacó la importancia de la reunión en la que se discutió la reducción de la jornada laboral, señalando que su resultado es crucial para la economía y los trabajadores españoles. Bernardos criticó a la CEOE y a los empresarios que no comprenden que, según él, la competitividad en el siglo XXI está vinculada a la calidad de los productos y no a jornadas laborales extensas y explica: “lo que hay que hacer es pagar mejor a los trabajadores para que se formen más y sean más productivos”.
Cepyme (Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa) advirtió que la reducción de la jornada podría llevar al cierre de algunas empresas y afectar negativamente la productividad, estimando un coste de 42.400 millones de euros para implementar la medida. No obstante, Bernardos afirmó contundentemente que depender de trabajo mal pagado para mantener la cuota de mercado es una estrategia obsoleta, propia de otras épocas y países.
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