
Los aparcamientos (parking) privados, los situados en las terminales de aeropuerto o estaciones de tren y bus, necesitan personal y hay más de 1.000 ofertas de empleo en varios portales especializados. Los puestos son de auxiliar de aparcamiento, en las oficinas de atención al cliente, control de acceso, conserje, responsable de mantenimiento y personal de limpieza, entre otros. Hay contratos indefinidos o temporales entre los que aparecen jornadas laborales completas o parciales.
Esto es así porque se encuentran algunos casos en los que el horario es de unas 3 o 4 horas al día, con sueldo a partir de 300 euros, algo que no pasa en las vacantes a tiempo completo, donde hay salarios de hasta 2.000 euros al mes. Uno de los aspectos que más preocupa a los desempleados, sobre todo a los jóvenes, es la experiencia. En este sentido, pueden estar tranquilos porque no es obligatoria en casi todos los puestos.
Igual pasa con los estudios. Salvo en los cargos de jefe, superior e incluso alguno de administrativo, no es necesario tener Grado Universitario o Formación Profesional y se podrá enviar el CV con la Educación Primaria, Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o Bachillerato.
Los aparcamientos necesitan personal de forma urgente
Los aeropuertos, aparcamientos privados o públicos y los conocidos como negocios de renting (rent a car), necesitan urgentemente personal y publican más de 1.000 ofertas de trabajo que se pueden consultar en Infojobs, Indeed e incluso en la web ‘Empléate’ del Servicio Público de Empleo Estatal.
Dependiendo del puesto al que se aplique cambian las funciones, porque en muchos casos, además de vigilar, habrá que mover los coches (es obligatorio tener el carné de conducir), o lavarlos. Estas son algunas de las vacantes a las que ya se podrá enviar el currículum:
Infojobs publica empleo para trabajar en parking
- Recepcionista en el aparcamiento del aeropuerto de Elche, contrato fijo discontinuo, jornada completa con salario de 1.500 a 2.000 euros al mes.
- Auxiliar de parking en Madrid. Adevinta (servicio de Recursos Humanos de Infojobs) selecciona un trabajador para un aparcamiento privado en el centro de Madrid, con al menos 6 meses de experiencia como conductor. Contrato indefinido, jornada completa de miércoles a domingo, en horario fijo de tarde. Sueldo de 17.000 a 18.000 euros al año.
- Mozo de parking en Bilbao, con la ESO y al menos 1 año de experiencia, Sueldo de 9 euros la hora. Contrato a tiempo parcial, con jornada continua aunque habrá días en los que trabaje a jornada partida. Al menos 6 puntos del carné.
- Controlador de accesos para el aparcamiento del Siam Park en Santa Cruz de Tenerife, experiencia de 1 año, contrato indefinido.
- Ilunion está contratando personal con discapacidad para trabajar en un parking en Madrid, jornada intensiva de tardes, contrato temporal.
El SEPE lanza nuevas vacantes en ‘Empleáte’
- Responsable para un parking logístico en Cabanillas (Madrid), sueldo de 30.000 euros.
- Operario de parking robotizado en Valencia, sueldo de 20.400 euros, funciones de atención al cliente en garita y caja. Sin estudios.
- Operario carrista en Las Palmas, sueldo de 6.000 euros, sin estudios.
- Conductor lavacoches en un rent a car en Chamartín (Madrid), sin estudios.
- Administrativo para llevar el papeleo de un parking de camiones en Madrid, sueldo de 25.000 euros. Con Formación Profesional rama administrativa.
- Personal de limpieza para trabajar en el parking de un supermercado en Mazón (Huesca).
Cómo solicitar empleo en un aparcamiento en febrero
Para apuntarse a alguna de estas ofertas de trabajo en aparcamientos habrá que entrar en cada portal en el que aparece la vacante, en este caso Infojobs o ‘Empléate’ y darle a inscribirse. En las dos páginas se pide un registro con una cuenta de usuario que en caso de no tenerla, hay que abrirla. Es gratis y no piden muchos datos. Una vez que este proceso esté terminado, sólo queda esperar que el departamento de Recursos Humanos se ponga en contacto con el candidato para una entrevista de trabajo.

“Los autónomos deberían contar con un subsidio para mayores de 52 años y con menos burocracia"
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