Uno de los supermercados más asentados es Eroski. Gracias a su alta demanda, publican numerosas ofertas de empleo con frecuencia. Las posiciones que se pueden ocupar cubren distintos roles profesionales, por lo que un amplio abanico de personas pueden encontrar trabajo en la cadena española. De hecho, cuenta con más de 30.000 empleados, necesitando saber cómo enviar el currículum a la multinacional alimenticia para formar parte de su extensa plantilla.
Para trabajar en Eroski, existen dos áreas fundamentales donde se puede conseguir empleo: sus tiendas y sus oficinas centrales. Con sede en el País Vasco, los puestos más demandados están destinados a cubrir las necesidades de sus establecimientos: reponedores, cajeros, charcuteros, panaderos, pescaderos, carniceros, directores de tienda, supervisores…
Aunque, además, hay vacantes encargadas a de toda la actividad empresarial: analistas, programadores, administrativos, financieros, marketing… Por lo que da la posibilidad a una gran variedad de profesionales de desarrollar su actividad laboral dentro de la empresa. Este punto es importante, ya que la mayoría de sus contratos son indefinidos. Otro aspecto que destaca, respectivo a su oferta laboral, es la publicación de ofertas de trabajo donde no se necesita experiencia previa, ya que no se exige en todas ellas.
En cuanto a cómo es trabajar en Eroski, los sueldos varían dependiendo del grupo social al que se pertenezca. No obstante, en las posiciones menos remuneradas el salario ya ronda los 1.100 euros mensuales, sin contar los pluses salariales. Según se desgrana en su Convenio colectivo, algunos de estos complementos son los pluses de antigüedad, transporte, nocturnidad o el complemento de cámaras frigoríficas. Asimismo, entre sus beneficios sociales se encuentra el descuento del 7% en compras del que disponen todos sus trabajadores.
Enviar el currículum a Eroski
Existen dos opciones para enviar el currículum a Eroski. La primera de ellas es guardando el currículum en su portal de empleo, al que se puede acceder pulsando sobre el enlace anterior. Desde esta plataforma, solo hay que pulsar en “Guardar CV”. La segunda opción, más directa, es mediante la inscripción a sus ofertas laborales. En el mismo canal empleo aparece el botón de “Ofertas de empleo”, donde publican todas las vacantes disponibles para entrar a trabajar a sus supermercados u oficinas. Para enviar el CV a estas posiciones solo hay que seguir estos pasos:
- Entrar en su portal ‘Trabaja con nosotros’.
- Pulsar en “Ofertas de empleo”.
- Pinchar sobre la vacante a la que se quiere enviar el currículum.
- Hacer clic en “Inscribirme a esta oferta”.
- Crear una cuenta personal en la web (o iniciar sesión si ya se tiene una) o bien registrarse mediante el perfil de Infojobs.
- Revisar y enviar la candidatura.
Asimismo, hay que destacar que Eroski suele publicar sus ofertas de trabajo en otras plataformas externas como el propio Infojobs o Indeed, portales dedicados a la búsqueda de empleo.
Requisitos para trabajar en Eroski
No existen unos requisitos generales para trabajar en Eroski, pero, como norma general, lo más frecuente es que exijan unos estudios mínimos: contar con el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente. Además, en cuanto a sus puestos de trabajo enfocados al personal de tienda, que son los más demandados, suelen pedir que los candidatos cuenten con las siguientes habilidades:
- Capacidad de trabajar en equipo.
- Orientación al cliente.
- Disponibilidad horaria.
- Posibilidad de trabajar los fines de semana.
- En caso de trabajar en servicios de cocina, se necesitará contar con el carnet de manipulador de alimentos.
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