La despiden por coger una baja por salud mental y Twitter se vuelca con ella

La baja médica es un derecho fundamental que tienen todas las personas trabajadoras y, aunque la empresa puede despedir a algún empleado que se encuentre en este estado, debe ser por un motivo diferente. Esto es lo que le ha ocurrido a Isa (@IraeMaggot), de 25 años, que ha denunciado en X, antiguamente conocido como Twitter, que la han despedido nada más coger una baja por salud mental de 2 semanas.

“Es la primera vez que me despiden en mi vida y estoy muy perdida la verdad”, explica la joven en la red social, mientras recibe miles de mensajes de apoyo, ayuda y consejos para gestionar esta ilegalidad. Su primer tuit ya acumula más de 4 mil me gustas, más de 400 repost y casi 600 comentarios. 

Su incapacidad temporal se había hecho efectiva hacía tan solo 25 horas, cuando la usuaria recibió la llamada de su jefe comunicándole su despido. Él mismo reconoció que realizarían un despido improcedente, según ha explicado Isa en la red social.

Sin embargo, las razones que ha recibido la afectada por parte de su superior son: “Incumplimiento reiterativo de las normas y bajo rendimiento”. Hay que recordar que la empresa no puede despedir a un trabajador por estar de baja. Por lo tanto, la empleada no sabe cómo harán para demostrar el bajo rendimiento, ya que es “la única que no ha recibido malas reseñas comparado con los demás trabajadores”.

No es el primer despido improcedente

Uno de los aspectos que más impresiona a los usuarios de la red social es que la antigüedad de Isa en la empresa era de casi 1 año y hace 1 mes firmó un contrato indefinido. Aunque no ha querido mencionar la empresa, solo ha indicado que forma parte del sector hostelería.

Pero la situación va más allá, ya que la joven ha explicado en sus posts que no es la primera vez que esto ocurre en el lugar donde trabajaba. “Mi antiguo encargado cogió la baja por el mismo motivo en octubre y estas navidades han hecho lo mismo, y está de abogados”, explica la joven. 

Ante todo este revuelo, los comentarios se han convertido en un lugar de refugio y empatía de otros afectados que han vivido algo similar. Algunos usuarios denuncian que el trabajo les ha provocado tal nivel de estrés y ansiedad que han acabado solicitando la incapacidad temporal. Otros cuentan que también han sido despedidos por el simple hecho de pedir una baja por salud mental o por otros motivos, como el embarazo.