La sentencia del Tribunal Supremo sobre las indemnizaciones por despido improcedente no tiene en cuenta el artículo 24 de la Carta Social Europea revisada, debido a la fecha del despido del caso.
La justicia considera que en casos de indivisión ningún heredero tiene derecho a usar el bien en exclusiva, ya que esto perjudica los intereses del resto.
La Seguridad Social denegó la jubilación anticipada a una empleada de banca porque consideró que rechazar un traslado no cumplía con los requisitos legales para acceder a esta modalidad de jubilación.
Los inquilinos de unas viviendas protegidas que fueron vendidas a fondos buitre por el ayuntamiento, tienen derecho a comprar los inmuebles al mismo precio que estos los adquirieron.
La entidad había incumplido con su obligación de informar de forma clara de los riesgos asociados de la operación por la que finalmente la clienta tuvo una pérdida patrimonial.
El Tribunal Supremo dictamina que conocer el salario de compañeros y compañeras no contribuye a erradicar la brecha salarial
Al ser el hijo es mayor de edad e independiente económicamente y hacerlo indefinidamente supone vulnerar el equilibrio patrimonial de las partes.
El Tribunal Supremo ha confirmado que no se puede aplicar directamente sanciones solo por la falta de elementos probatorios.
La empleada firmó un acuerdo transaccional de despido, por el que acordaron abonarle 2.929,58 euros, y después aseguró que la obligaron a ello.
El Tribunal considera que la falta de relación entre padre e hija no era imputable a ella y que este, en testamentos previos, había reflejado no tener descendencia.
El administrador de la comunidad había colocado carteles en las zonas comunes alertando de que se había quedado con una copia de las llaves y tenía intención de volver a alquilar
El Tribunal Supremo tratará la subida de las indemnizaciones por despido improcedente en un pleno de diciembre. Ya son dos órganos europeos quienes han instado a aumentarlas.
Con esta decisión la justicia considera que mientras no se resuelva el reparto de la herencia el patrimonio que se recibe puede cambiar y, por tanto, el importe del impuesto.
Desde ahora, es obligatorio celebrar un trámite de audiencia previa antes de ejecutar cualquier despido disciplinario para que el trabajador pueda defenderse: cómo de ser y consecuencias si se incumple.
El Tribunal Supremo establece la necesidad de celebrar una audiencia previa para que el trabajador pueda defenderse, en cumplimiento con el Convenio 158 de la OIT.