Tribunal Supremo

El Tribunal Supremo emitió una sentencia en la no se puede realizar una actividad laboral mientras se cobra una pensión cuyo propósito es paliar la falta de ingresos por la imposibilidad de trabajar.

El Tribunal Supremo reitera que, en los despidos posteriores al 18 de noviembre de 2024, es obligatorio realizar el trámite de audiencia previa.

Debido a un error de la Seguridad Social en los requisitos de cotización, se le concedió la prestación, indicando posteriormente que debía devolverla.

El Supremo da la razón a un trabajador que decidió renunciar a la pensión de jubilación para mejorarla y cobrarla más tarde donde la cotización era mayor.

El Supremo recuerda que no se puede modificar el porcentaje de presencialidad unilateralmente y que la compensación de gastos es un derecho reconocido en la ley de Trabajo a Distancia.

El Tribunal Supremo inadmite el recurso de casación del ex director al no existir contradicción con las sentencias referenciales y confirma la procedencia del despido.

El Alto Tribunal considera que la conversión automática va en contra de la constitución, pero que sí pueden recibir una indemnización.

El Tribunal Supremo declara la nulidad porque la empresa no adoptó ninguna medida para adaptar su puesto ni justificó las limitaciones.

El Tribunal Supremo permitió a la trabajadora alegar su situación de embarazo en la demanda para lograr la nulidad aunque no lo hiciera en la conciliación.

El Tribunal Supremo explica que no se puede realizar una actividad laboral mientras se cobra una pensión cuyo propósito es paliar la falta de ingresos por la imposibilidad de trabajar.

El Tribunal Supremo permite regular el plus contra el absentismo siempre que no se tengan en cuentas faltas que podrían ser discriminatorias.

La justicia considera que la hija tiene derecho a una parte de la herencia porque no fue ella la que rompió el vínculo afectivo con su padre.

El banco reclamó al ayuntamiento la devolución de la plusvalía que se había cobrado pese a la transmisión de los inmuebles no había generado una ganancia patrimonial.

Mercadona argumentó que la tarjeta corporativa se había utilizado de forma indebida. De ahí que consideraran que su comportamiento constituía una transgresión de la buena fe contractual.

La justicia considera que estas donaciones realizadas en vida por la madre a uno de los hijos deben computarse como parte de legítima.

El SEPE extinguió el subsidio para mayores de 52 años y reclamó el reintegro de 11.686 euros en concepto de cobros indebidos tras detectar que el beneficiario había realizado un viaje al extranjero superior a 15 días sin comunicarlo, incumpliendo así los requisitos.

La justicia considera que la herencia se había aceptado bajo un error esencial, y el heredero finalmente no tendrá que pagar la deuda que le reclamaban.

La Seguridad Social denegó la pensión de jubilación a pesar de que la trabajadora había cotizado más de 21 años, debido a que no cumplía con el requisito de carencia específica, lo cual se atribuyó a una interrupción prolongada en su vida laboral.

Para que el desplazamiento se considere tiempo efectivo de trabajo deben darse unas circunstancias específicas, en base a una sentencia del TJUE.

La Seguridad Social negó inicialmente la gran invalidez, pero el Tribunal Supremo corrigió y reconoció el derecho al 100% de la pensión de jubilación.

La sentencia del Tribunal Supremo sobre las indemnizaciones por despido improcedente no tiene en cuenta el artículo 24 de la Carta Social Europea revisada, debido a la fecha del despido del caso.

La justicia considera que en casos de indivisión ningún heredero tiene derecho a usar el bien en exclusiva, ya que esto perjudica los intereses del resto.

La Seguridad Social denegó la jubilación anticipada a una empleada de banca porque consideró que rechazar un traslado no cumplía con los requisitos legales para acceder a esta modalidad de jubilación.

Los inquilinos de unas viviendas protegidas que fueron vendidas a fondos buitre por el ayuntamiento, tienen derecho a comprar los inmuebles al mismo precio que estos los adquirieron.

La entidad había incumplido con su obligación de informar de forma clara de los riesgos asociados de la operación por la que finalmente la clienta tuvo una pérdida patrimonial.

El Tribunal Supremo dictamina que conocer el salario de compañeros y compañeras no contribuye a erradicar la brecha salarial

Al ser el hijo es mayor de edad e independiente económicamente y hacerlo indefinidamente supone vulnerar el equilibrio patrimonial de las partes.

El Tribunal Supremo ha confirmado que no se puede aplicar directamente sanciones solo por la falta de elementos probatorios.

La empleada firmó un acuerdo transaccional de despido, por el que acordaron abonarle 2.929,58 euros, y después aseguró que la obligaron a ello.

El Tribunal considera que la falta de relación entre padre e hija no era imputable a ella y que este, en testamentos previos, había reflejado no tener descendencia.

El administrador de la comunidad había colocado carteles en las zonas comunes alertando de que se había quedado con una copia de las llaves y tenía intención de volver a alquilar

El Tribunal Supremo tratará la subida de las indemnizaciones por despido improcedente en un pleno de diciembre. Ya son dos órganos europeos quienes han instado a aumentarlas.

Con esta decisión la justicia considera que mientras no se resuelva el reparto de la herencia el patrimonio que se recibe puede cambiar y, por tanto, el importe del impuesto.

Desde ahora, es obligatorio celebrar un trámite de audiencia previa antes de ejecutar cualquier despido disciplinario para que el trabajador pueda defenderse: cómo de ser y consecuencias si se incumple.

El Tribunal Supremo establece la necesidad de celebrar una audiencia previa para que el trabajador pueda defenderse, en cumplimiento con el Convenio 158 de la OIT.

El Tribunal Supremo ha reconocido procedente el despido de un trabajador que durante las horas del trabajo usaba su ordenador para fines personales y no profesionales.

El Tribunal Supremo ha reconocido como nulo el despido de la trabajadora de Mercadona tras la imposición unilateral de un nuevo horario, sin respetar el derecho a la conciliación familiar.

El Tribunal Supremo ha confirmado la sentencia por robo con violencia e intimidación, no por el valor del objeto que intentaba robar, sino por la violencia ejercida sobre el guardia de seguridad, el cual sufrió una lesión lumbar.

Una sentencia reciente del TS ve imposible que sean los jueces quienes dictaminen que debe establecerse el sistema de casa nido en casos de custodia compartida.

Es la primera vez que el Tribunal Supremo les reconoce el derecho a este doble permiso por maternidad, declarando que lo contrario sería discriminatorio. En los tribunales esta cuestión es muy controvertida.

Los magistrados del Tribunal Supremo permiten que siga adelante el decreto por el que se desarrolla el Mecanismo Red de Flexibilidad y Estabilización del Empleo.

El Tribunal Supremo admite que, aunque padecía una discapacidad, no fue hasta 2019 cuando se le reconoció el 65%, lo que le impide tener derecho a la jubilación anticipada.

El Tribunal Supremo deniega el derecho a la pensión por incapacidad permanente por no estar en situación de alta o asimilada al alta en el momento de la solicitud.

Solamente el grado de incapacidad permanente total permite compatibilizar la pensión con un trabajo diferente a la profesión habitual.

El Tribunal Supremo establece que las comunidades de propietarios pueden prohibir la actividad de alquileres turísticos mediante acuerdos adoptados en junta por mayoría de tres quintos.

La justicia considera que es de interés de todos los vecinos que un inquilino haya sido desahuciado por impago si busca alquilar otra vivienda en el mismo residencial.

No hay una fecha límite para reclamar los gastos de la hipoteca al banco. El plazo empezará a contar a partir de que un tribunal dicte sentencia.

Para el Alto Órgano existe incompatibilidad entre subsidio por desempleo y prestación por incapacidad, incluso en caso de recaída del accidente original.

Según la sentencia, no cumplía con el requisito mínimo de carencia específica, teniendo 441 días cotizados en los últimos 15 años, cuando es necesario tener 730 días.

Una sentencia del Tribunal Supremo reconoce el derecho a reclamar los gastos hipotecarios que los bancos cobraron de forma indebida.

Según una sentencia del Tribunal Supremo, los ayuntamientos están obligados a devolver a los contribuyentes el dinero de la plusvalía si no ha existido una ganancia en la transmisión.

La Seguridad Social debe aceptar que los trabajadores fijos discontinuos puedan acceder a la jubilación parcial tras un auto del Tribunal Supremo. ¿Cómo les afectaría?

El Supremo establece en una sentencia reciente que los beneficiarios del subsidio para mayores de 52 años tienen la obligación de mantener la inscripción continua como demandantes de empleo en el SEPE si no quieren perderlo.

El Tribunal Supremo establece que el tiempo que dura una incidencia o avería hasta que se resuelve se considera tiempo efectivo de trabajo también en el teletrabajo.

El casero desahució a la pareja de ancianos por el retraso en el pago un mes de renta. El recibo fue devuelto por un problema con el banco y no se dieron cuenta porque estaban enfermos.

La empresa demandó a la comunidad por incumplir el contrato firmado, el presidente trató de anularlo sin permiso de la junta y la justicia no admite la reclamación por no tenerlo.

La Seguridad Social le denegó la pensión de jubilación por no haber cotizado los dos años requeridos dentro de los últimos 15 años.

La razón se basa en una sentencia del Tribunal Supremo por la que solo permite hacer trabajo de “poca importancia” y que no conlleve darse de alta en la Seguridad Social.

Los magistrados del Tribunal Supremo ha decidido aceptar que los días de vacaciones puedan ser compensados con los de asuntos propios por un motivo específico.

El Instituto Nacional de la Seguridad Social denegó la pensión de jubilación al no cumplir con el periodo de carencia específica, a pesar de tener más de 20 años cotizados, debido a una interrupción prolongada en su vida laboral.