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El SEPE busca personal que quiera trabajar 3 horas al día cobrando un sueldo de 800 euros en colegios y en limpieza

El Servicio Público de Empleo Estatal publica este mes de septiembre cerca de 490 ofertas de empleo para trabajar en centros educativos, colegios e institutos como personal de limpieza y no piden experiencia ni oposiciones.

Personal de limpieza trabajando
El SEPE busca personal que quiera trabajar 3 horas al día cobrando un sueldo de 800 euros en colegios y en limpieza |Archivo
Francisco Miralles
Fecha de actualización:
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El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) ha publicado para este mes de septiembre, a través de su portal de empleo “Empléate”, un total de 490 ofertas de trabajo por las que busca persona de limpieza y conserjes para trabajar en centros docentes como colegios, institutos en diferentes provincias de España. Para la mayoría de estas vacantes no se pide ni aprobar una oposición, ni tampoco contar con experiencia previa, ya que es posible acceder a ellas sin estudios o con estudios primarios.

Aunque gran parte de las vacantes ofertadas son para trabajar a jornada completa hay que decir, que existen otras por las que se ofrece un contrato a jornada parcial para trabajar 3 o 4 horas y con un sueldo de hasta 800 euros mensuales de media. De las 490 vacantes ofertadas, 278 son para trabajar con un contrato indefinido, mientras que el resto son para ocupar un empleo con un contrato temporal.

Hay que aclarar un concepto y es, que aunque las ofertas de empleo están publicadas en el portal de empleo del SEPE, este no es el que da los empleos ni el que contrata. Es decir, “Empléate” es una plataforma cuyo objetivo principal es dar la máxima visibilidad a las ofertas laborales disponibles entre las empresas privadas y administraciones públicas.

Empleo con jornada parcial de lunes a viernes

Todas las ofertas de trabajo se encuentran disponibles en la página web “Empléate” del SEPE. Aunque la mayoría no piden experiencia previa, sí que es necesario consultar los requisitos para cada vacante, así como cumplir los estudios mínimos o haber finalizado estudios básicos, como la Educación Primaria o la Educación Secundaria Obligatoria (ESO).

A continuación, se muestran las últimas oportunidades laborales publicadas por el SEPE y portales asociados para trabajar en colegios, institutos y resto de centros educativos:

  • Personal de limpieza en colegios en Madrid. Es necesario tener estudios primarios incompletos. El salario se sitúa entre 8.900 y 17.330 euros.
  • Limpieza de colegios en Cartaya (Huelva, Andalucía). Se requiere primera etapa de Educación Secundaria. El salario oscila entre 14.000 y 17.999 euros.
  • Limpieza de colegios en Isla Cristina (Huelva, Andalucía). Se requiere primera etapa de Educación Secundaria. El salario oscila entre 14.000 y 17.999 euros.
  • Ingeniero/a eléctrico colegiado en Tarragona (Cataluña). Se necesita formación específica y colegiación. No se especifica el salario.
  • Nutricionista para colegio El Regato en Barakaldo (Vizcaya, País Vasco). No se piden estudios mínimos. No se especifica el salario.
  • Fisioterapeuta colegiado/a en Cáceres (Extremadura). Se requiere grado universitario en Fisioterapia. No se especifica el salario.
  • Auxiliar de enfermería para colegio Las Rosas en Madrid. No se piden estudios mínimos. No se especifica el salario.
  • Personal de secretaría para colegio concertado en Zaragoza (Aragón). Se requiere formación profesional de grado superior y experiencia previa. No se especifica el salario.
  • Enfermero/a para colegio en zona Las Rosas (Madrid). Se requiere titulación oficial. No se especifica el salario.
  • Nutricionista para colegio El Regato en Barakaldo (Vizcaya). No se piden estudios mínimos. No se especifica el salario.
  • Auxiliar de cocina en colegio en Alcarràs (Lleida, Cataluña). Se requieren estudios primarios incompletos. No se especifica el salario.
  • Atención al público en colegio en Valencia. Se requiere primera etapa de Educación Secundaria. El salario es de 6.000 euros.
  • Limpiador/a de colegio en Almazora (Valencia, Comunidad Valenciana). No se piden estudios. El salario se sitúa entre 14.000 y 17.999 euros.
  • Operario/a de limpieza en colegio en Alicante (Comunidad Valenciana). Se requiere primera etapa de Educación Secundaria. El salario oscila entre 10.000 y 13.999 euros.
  • Cocinero/a para colegio en Fuenlabrada (Madrid). Se requieren estudios primarios incompletos. No se especifica el salario.
  • ASL para colegio en Torrelodones (Madrid). Se requieren estudios primarios incompletos. No se especifica el salario.
  • Cocinero/a para sustituciones en colegio en Bilbao (Vizcaya, País Vasco). No se piden estudios. No se especifica el salario.
  • Mozo/a de almacén para colegio Zola en Las Rozas (Madrid). No se piden estudios. No se especifica el salario.
  • Personal de limpieza para colegio en Cabrils-Maresme (Barcelona, Cataluña). Se requiere primera etapa de Educación Secundaria. El salario oscila entre 10.000 y 13.999 euros.
  • ASL para colegio en Móstoles (Madrid). Se requieren estudios primarios incompletos. No se especifica el salario.

Cómo apuntarse a las ofertas para trabajar en colegios

Para apuntarse en las vacantes para trabajar en colegios, es necesario acceder al portal “Empléate” del SEPE o a los portales colaboradores en los que se publican estas oportunidades, como Portalento, Insertia o el SNE. En ellos se encuentran reunidas las ofertas de empleo actualizadas.

Una vez en la plataforma, se recomienda utilizar los filtros de búsqueda disponibles para ajustar los resultados según la provincia, el tipo de empleo o la fecha de publicación. Esto facilita localizar con rapidez aquellas vacantes que mejor se adapten al perfil de cada persona.

Cuando se identifique la oferta de interés, el siguiente paso consiste en hacer clic sobre ella y seleccionar la opción “inscribirse” o “enviar candidatura”, según el portal. A partir de ese momento, será necesario crear una cuenta en la plataforma correspondiente y completar toda la información solicitada en el formulario. Por último, bastará con enviar la solicitud para quedar inscrito en el proceso de selección.