UGT y CCOO denuncian “la insuficiencia de recursos humanos” en el SEPE: hasta oficinas vacías sin personal

Ambos sindicatos reclaman más personal en las oficinas del Servicio Público de Empleo Estatal y piden cubrir los puestos con interinos hasta que se cubran las plazas de forma definitiva.

Cola de personas en una oficina del SEPE
Cola de personas en una oficina del SEPE |Archivo
Eva Gómez Núñez
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Una solución urgente al problema de plantillas en el SEPE. Es lo que han pedido hoy UGT y CCOO a dos ministerios: el Ministerio de Trabajo liderado por Yolanda Díaz y el Ministerio de Función Pública liderado por Óscar López. Para las organizaciones sindicales, como ya reivindicó CSIF el pasado año, la dotación de personal del Servicio Público de Empleo Estatal resulta insuficiente para el ejercicio ordinario de sus funciones. Aseguran que, en los últimos años, existe un problema de falta de personal que “es permanente" y “hace necesario el aumento de la plantilla”

Según la información facilitada desde los ministerios responsables, la plantilla que presta sus servicios en el Servicio Público de Empleo Estatal se ha ido menguando en el tiempo y ha pasado de 8.224 efectivos en la fecha del 1 de enero del año 2019 a 7.380 trabajadores en la fecha del 1 de enero de este año 2025. “Hoy ya son menos debido a la elevada edad media que hay en este colectivo y el proceso continuo de salidas por jubilación”, aseguran los sindicatos en el comunicado este mismo miércoles.

Ambas organizaciones han puesto el foco en las oficinas de tramitación de prestaciones, denunciando que hay 11 oficinas donde no hay ninguna persona disponible para atender a nadie: “no cuentan con ninguna persona efectiva”. Además, según el comunicado difundido, 238 de las 712 oficinas de prestaciones tienen entre 0 y 3 personas efectivas, es decir, un 33,43% de las oficinas tienen 3 personas efectivas o menos

Autorizar la incorporación de interinos hasta que se cubran las plazas de forma definitiva

UGT y CCOO consideran que, debido a la falta de personal existente, el servicio público prestado afecta directamente de forma negativa en la población y que, así, no se ofrece un servicio de calidad a todos los habitantes que acuden a las oficinas de prestación. Por ello, han solicitado “la incorporación de forma urgente de nuevo personal funcionario en el Organismo público, a través de las correspondientes ofertas públicas de empleo, a la mayor brevedad posible".

Sobre esto, dado el tiempo que llevan estos procesos, han añadido que "es absolutamente imprescindible que se autorice la incorporación inmediata de personal funcionario interino de vacante hasta que se cubran las plazas de forma definitiva, no cesando ninguna persona incorporada con esta modalidad de funcionario interino, en tanto no haya toma de posesión efectiva". Asimismo, han manifestado que deben fijarse “las condiciones adecuadas para sus trabajadores y para las personas a las que prestan sus servicios y sentar unas bases sólidas para los próximos años”. 

En último lugar, han mostrado su apoyo a cada uno de los trabajadores del SEPE, “al tiempo que exigimos muchas más medidas para corregir esta situación, para lo que nos hemos dirigido en el día de hoy a los Ministerios de Trabajo y Economía Social, de un lado, y al Ministerio de Función Pública y Transición Digital, de otro, para demandar que se adopten las medidas oportunas al respecto”.

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