Nestlé necesita personal con contrato indefinido, teletrabajo y sueldo de 2.400 euros

La multinacional alimentaria Nestlé busca con urgencia 48 trabajadores a los que ofrece estabilidad laboral, trabajo a distancia o importantes beneficios en un plan de pensiones.

Una trabajadora de Nestlé presenta una bandeja de bombones.
Ofertas de empleo en Nestlé con sueldo de 2.400 euros y contrato fijo. Nestlé
Berta F. Quintanilla

Nestlé busca personal con incorporación urgente para trabajar en sus fábricas. Necesita 48 personas para cubrir vacantes en todos los sectores profesionales: informática, gestión o técnicos, entre otros. La mayor parte de los puestos están en Esplugues de Llobregat, pero hay también en Paterna o Sevilla, entre otras ubicaciones.

Además de teletrabajo (formato híbrido), Nestlé garantiza a sus trabajadores cierta estabilidad laboral gracias a un contrato indefinido. Esto va sumado a la posibilidad de promocionar dentro de la empresa, de disfrutar de beneficios sociales como un plan de pensiones y horario flexible. 

Trabajar en Nestlé suele ser sinónimo de disfrutar de unas buenas condiciones salariales. En este caso, como aparece en el convenio colectivo de la  multinacional aprobado para la sede de Esplugues de Llobregat, el sueldo asciende a los 47.553 euros anuales para los técnicos administrativos o 33.485 euros para el equipo de ventas.

Ofertas de trabajo en Nestlé con contrato indefinido

Algunas de las vacantes de trabajo que aparecen en la página web son para empleo fijo. Otras, las temporales, dan la oportunidad de renovar cuando se termine la relación laboral. Lo que suele caracterizarlas a todas es la jornada completa y un horario de lunes a viernes.

  • Especialista en Torrefacción, en Reus. Con ciclo formativo de Grado Medio o Superior de la rama técnica o de la industria agroalimentaria, se valorará saber inglés. 
  • HR Factory Manager en Pontecesures, se requiere saber inglés ya que el puesto será bilingüe. Posibilidad de movilidad geográfica y Grado Universitario en Derecho, Relaciones Laborales, Psicología o Administración de Empresas. 
  • Técnico especialista Junior, con teletrabajo, para la fábrica de Girona. Graduado en Ingeniería Informática, conocimiento de lenguajes de programación y administración de bases de datos. Nivel alto de inglés.
  • Ingeniero Técnico de Análisis de Datos, es necesario acreditar experiencia laboral de al menos 5 años en e-commerce así como manejo de herramientas informáticas.
  • Costing Analyst en Esplugues de Llobregat, jornada completa, con al menos 2 años de experiencia en roles financieros. Tener buen nivel de inglés hablado y escrito.
  • Ingeniero junior en Girona, con flexibilidad horaria, buen nivel de inglés y Grado Universitario en Ingeniería Industrial y Automática. 
  • Salesman en Sevilla, Marbella y provincia de Málaga, se pide experiencia mínima de 3 años en el canal Horeca, carné de conducir B. Se valorará positivamente el nivel de inglés y experiencia previa en la venta de café.

Cómo enviar el currículum a Nestlé

Enviar el currículum a Nestlé y solicitar uno de los puestos de trabajo que aparecen en su página web, es un proceso muy sencillo. Desde ahí, cualquier usuario puede postular y conseguir empleo. 

Lo primero es conseguir que se abra el listado con las oportunidades laborales abiertas, una vez ahí, habrá que seleccionar la que más convenga, y darle al botón marrón de ‘Apply now’.

Da la opción de mandar el currículum directamente desde su página o desde la red social LinkedIn. 

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