La hostelería, el comercio y el transporte serán el motor del empleo en España durante la campaña de Navidad, el Black Friday y las rebajas de enero. Según las previsiones de la patronal de las agencias de empleo y empresas de trabajo temporal (ETT), Asempleo, se van a incorporar al mercado laboral unas 127.000 personas en nuestro país, lo que supone un 2% más que el año pasado. El auge del comercio online y de los servicios de reparto de paquetería hará que en estas empresas se abran cuentos de ofertas de trabajo.
Se espera que se firmen 993.000 contratos de puesta a disposición entre los meses de enero y enero, para dar respuesta a las rotaciones de personal y a las necesidades de las empresas y se firmarán más de 600.000 contratos iniciales por las ETT. Un 40% de estos nuevos empleados irán a los sectores de comercio, hostelería y transporte.
Desde la patronal han explicado que la recuperación de la demanda interna y el aumento de las compras online van a favorecer que muchos de estos contratos se prorroguen hasta enero también provocado por la temporada de rebajas. Así, 3 de cada 10 trabajadores temporales podrían mantener su empleo cuando termine la Navidad.
“Las compras empiezan antes y las empresas adelantan la contratación”
El presidente de Asempleo, Andreu Cruañas, ha explicado en EFE que “hay una anticipación del gasto y por tanto de la contratación, las compras comienzan antes y las empresas tienen que reforzar las plantillas”.
Curañas ha señalado que existe un problema con los puestos que se quedan vacantes y con la elevada tasa de desempleo juvenil así como con los parados de larga duración, especialmente en el caso de personas mayores de 55 años, que a la hora de entrar en el mercado laboral se encuentran con el llamado ‘edadismo’.
En el año 2026, estos problemas podrían ir a más debido a la moderación del PIB y el auge del empleo. “El año terminará con cifras importantes en el empleo pero no se pueden obviar los problemas estructurales en el mercado laboral”.
Ofertas de empleo para empaquetadores, conductores y personal de atención al cliente
La empresa de Recursos Humanos, Adecco, también ha apuntado a un crecimiento de alrededor del 5% con casi un millón de contrataciones temporales entre los meses de noviembre de 2025 y enero de 2026, como ha señalado al medio ya citado el director de Adecco Staffing, Juan Francisco Rodríguez.
Los sectores que aumentan sus plantillas son el transporte y la logística, que sumaron en torno al 25% de ese millón de contrataciones, la hostelería con el 10% y el comercio, entre el 5% y el 8%.
Sobre los puestos que más falta hacen en las empresas en Navidad son empaquetadores, carretilleros, mozos de almacén, transportistas y perfiles de atención al cliente debido al aumento del comercio electrónico.
Si se atienden a las necesidades del sector del comercio, aparecen los dependientes, promotores y comerciales donde valorarán un trato cercano al cliente y conocimiento de las competencias digitales.
Las empresas llaman a los fijos discontinuos
Por su parte, Randstad explica que en las próximas fiestas navideñas se mantendrá la estabilidad y los números del año pasado y se esperan unas 110.830 nuevas incorporaciones. Esto podría ser así por el llamamiento que se realiza a los trabajadores con contratos fijos discontinuos.
Si se atiende a los sectores profesionales, el 59,3% de los contratos de trabajo serán en transporte y logística, con 65.700 (un 6,8% menos) mientras que los restantes se centrarán en el comercio con 45.100 empleos, una subida del 12,1% interanual.
Según los datos de Randstad sobre las Comunidades Autónomas, en Cataluña se están haciendo más contratos, con 19.680, seguida por Andalucía con 18.680 y Madrid con 18.180 aunque si se compara con el año pasado, Navarra, Asturias y Castilla La Mancha son las que más han aumentado estos datos.
