Representantes sindicales de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS), entre ellas el Sindicato de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social (SITSS), entidad asociada a la Federación de Asociaciones de los Cuerpos Superiores de la Administración Civil del Estado (FEDECA), han denunciado que el Ministerio de Trabajo y Economía Social incumplió los compromisos adquiridos con la plantilla en materia de productividad. Acusan al departamento que dirige Yolanda Díaz de falta de transparencia y de no abonar íntegramente los complementos pactados.
Así lo han puesto de manifiesto en un comunicado emitido este jueves, en el que explican que el problema se arrastra desde finales de 2024, cuando la plantilla comprobó en la nómina de diciembre que no se había abonado el importe total de la productividad colectiva, una situación que se corrigió posteriormente “con retraso” en enero de 2025.
Sin embargo, los sindicatos sostienen que el escenario volvió a repetirse en diciembre de 2025, cuando la Dirección de la ITSS comunicó que, pese a haberse alcanzado los objetivos colectivos, no se percibiría la totalidad de la productividad complementaria comprometida.
Críticas a la falta de explicaciones
En el comunicado, los representantes de la plantilla aseguran que no se les ha facilitado una explicación detallada sobre el impago, más allá de la referencia a la falta de autorización presupuestaria. Asimismo, reprochan que la dirección del organismo sí haya percibido íntegramente sus cantidades al tenerlas prorrateadas durante el año.
El documento cuestiona la interpretación que realiza el Ministerio sobre la normativa interna que regula la productividad y considera que no puede justificarse el impago tras haberse alcanzado los objetivos fijados. A juicio de los firmantes, el carácter no consolidable del complemento o su vinculación a la disponibilidad presupuestaria no exime de abonar el salario pactado.
Incertidumbre para 2026
Los sindicatos alertan además de que, a fecha de hoy, la plantilla aún no conoce los objetivos colectivos correspondientes a 2026, pese a que el periodo de cómputo se inició en septiembre de 2025 y finaliza en septiembre de 2026. En su opinión, esta situación genera incertidumbre sobre las condiciones de trabajo y dificulta la organización del servicio.
El comunicado también señala problemas organizativos y técnicos, retrasos en el cobro de guardias y un aumento de la carga de trabajo, lo que, según los trabajadores, repercute en el funcionamiento del organismo.
En la parte final del texto, los firmantes se dirigen directamente a la ministra de Trabajo y le recuerdan que el trabajo realizado debe abonarse, instándole a analizar la situación de su propio personal. Además, subrayan que es la labor diaria de la Inspección la que garantiza el cumplimiento de las normas laborales y de los derechos de los trabajadores
