Empleo para este verano: Cómo apuntarse a las 158 vacantes de Cruz Roja

A poco más de un mes para que arranque el verano, y coincidiendo en el día de hoy con el Día Mundial de la Cruz Roja, son muchas las personas en búsqueda de nuevas oportunidades laborales. Lo cierto es que si hay una institución que destaque por encima del resto, en lo que a ofertas de empleo se refiere, no es otra que esta institución humanitaria.

El mayor movimiento humanitario, ciudadano e independiente del mundo busca contratar personal de refuerzo para la temporada veraniega, como lo suele hacer cada año por estas fechas. De hecho, en su portal de empleo suma más de 150 ofertas de trabajo a las que enviar el currículum hoy mismo.   

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No cabe duda de que una de las grandes ventajas que ofrece esta organización a los candidatos es que a diario colabora con decenas de entidades públicas y privadas, por lo que necesita incorporar a su sólida y consolidada plantilla, formada por más de 13.000 trabajadores, todo tipo de perfiles profesionales.

Desde captadores de socios, administrativos, socorristas acuáticos, auxiliares de baño y personal de enfermería, entre otros muchos roles que se detallan a continuación, junto a los requisitos de obligado cumplimiento. 

Puestos vacantes en Cruz Roja para esta campaña de verano 2022

A día de hoy, existe una larga lista de puestos pensados tanto para candidatos tanto con experiencia, como si es la primera vez que se quiere acceder al mercado laboral, por ejemplo en el caso de jóvenes estudiantes. En lo que se refiere a los requisitos generales a tener en cuenta, dependerá en función de la ocupación que se quiera ocupar. 

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Por ejemplo, en el caso de los técnicos, se debe tener una experiencia mínima de un año desarrollando funciones similares. En otro caso, como pueden ser los socorristas, hay que tener la titulación en vigor reconocida por Cruz Roja Española, Federación de Salvamento y Socorrismo, Servef, Certificado de Profesionalidad en materia de socorrismo o TAFAD.

No obstante, para aquellas ocupaciones en las que se necesita una carrera universitaria, como en el caso de los psicólogos, terapeutas ocupacionales, enfermeros o cuidadores auxiliares, se tiene que presentar la titulación universitaria correspondiente.

Por otra parte, el equipo de Recursos Humanos valora positivamente contar con  el permiso de conducir. Sin embargo, también hay un amplio abanico de oportunidades laborales que no requieren de estudios. Bastará con tener la ESO. Este es el caso, por ejemplo, de los vendedores de lotería para la campaña del Sorteo de Oro, así como para los captadores de socios.

Ofertas de trabajo 

• Delegado de Salud en Tanzania
• Socorristas acuáticos/as - Playas de Sueca (Valencia)
• Formador/a solicitantes de asilo - Zaragoza
• Tecnico/a Prospeccion laboral Arcos de la Frontera
• Conductor/a unidad móvil - Gandía
• Integrador/a Social - Llinars del Vallès
• Técnicos/as de emergencias sanitarias - Playas de Sueca (Valencia)
• Integrador Social - Barcelona
• Trabajo social Proyecto asilo / Atención a personas refugiadas - Málaga
• Educador/a social vivienda tuteleada mujer (sustituciones) - Sagunto
• Promotores de Venta en Calle: Campaña Sorteo de Oro 2022 - Puerto de Santa María (Cádiz)
• Ordenanza - Puerto Genil
• Captador de socios - Sevilla
• Socorristas acuáticos - Gandía 

Cómo enviar el currículum a Cruz Roja: paso a paso

La institución humanitaria cuenta con su propio portal de empleo, plataforma online que sirve de gran ayuda para filtrar las vacantes por provincia o puesto de trabajo. Para inscribirse en ellas, es necesario contar con una cuenta personal en el portal o bien un perfil de Infojobs.

Una vez creada alguna de las dos, solo hay que seguir estos pasos para enviar el CV a Cruz Roja:

• Entrar en su Portal de Empleo. 
• A continuación, hay que pulsar sobre la oferta a la que se quiere enviar el currículum.
• Bastará con revisar la descripción de la oferta y, de seguir querer postularse, pinchar en 'Inscribirme a esta oferta'. 
• Registrarse en la cuenta personal o con la ayuda de Infojobs. 
• Contestar a las posibles preguntas que pudieran hacer sobre el puesto . Normalmente están relacionadas con estudios, experiencia y si se ha colaborado antes con Cruz Roja.
• Por último, pinchar de nuevo en 'Inscribirme a esta oferta'.