Qué pensión te queda si te jubilas a los 64 años, según tu sueldo

La jubilación anticipada permite a los trabajadores finalizar su vida laboral antes de la edad legal. En 2024, la edad ordinaria de jubilación legal se sitúa en los 65 años para aquellos trabajadores que hayan cotizado al menos 38 años. En el caso de cotizar menos, la edad se situará en los 66 años y seis meses. En este sentido, es posible jubilarse a los 64 años, pero hay que tener en cuenta que se sufrirán recorte en la pensión de jubilación, por lo que ¿Qué pensión te queda?

Dentro de la Seguridad Social existen varios tipos de jubilaciones anticipadas, pero principalmente son dos: las voluntarias y las involuntarias o forzosas. Las primeras permiten un adelanto sobre la edad ordinaria de dos años (24 meses), es decir, que en 2024, esta situaría 63 años o 64 años y seis meses, dependiendo de las cotizaciones.

En el caso de la involuntaria o forzosa, que es aquella ajena a la voluntad del trabajador, es posible adelantar la edad hasta 4 años (24 meses), por lo que se situaría en los 61 años o 62 años y seis, nuevamente, dependiendo de si tiene más o menos de 38 años cotizados.

Requisitos para acceder a la jubilación anticipada

En la jubilación voluntaria es necesario tener 35 años cotizados, de los cuales 2 años deben estar comprendidos en los 15 años anteriores al hecho causante. Además, es necesario que la cuantía de pensión, tras aplicar los recortes, sea superior a la pensión mínima fijada (consultar cuantías mínimas para 2024).

En la jubilación anticipada involuntaria, es necesario tener al menos 33 años, de los cuales, al menos 2 años de cotización deberán estar comprendidos en los 15 años anteriores al hecho causante. En este caso, no se pide que la pensión a percibir sea superior a la mínima, pero sí es necesario que el cese en el trabajo se haya producido por alguna de las siguientes razones:

• Despidos colectivos debido a razones económicas, técnicas, organizativas o de producción, conforme al artículo 51 del Estatuto de los Trabajadores (ET).
• Despidos objetivos por causas objetivas, según el artículo 52 del ET.
• La terminación del contrato por decisión judicial, según la Ley Concursal (Real Decreto Legislativo 1/2020, de 5 de mayo).
• La muerte, jubilación o incapacidad del empresario individual o la extinción de la entidad jurídica contratante.
• La terminación del contrato laboral por fuerza mayor reconocida por la autoridad laboral, de acuerdo con el artículo 51.7 del ET.
• La rescisión del contrato por iniciativa del trabajador debido a cambios geográficos, modificaciones sustanciales en las condiciones de trabajo, o incumplimientos por parte del empresario, especificados en los artículos 40.1, 41.3 y 50 del ET.
• La terminación del contrato por una trabajadora víctima de violencia de género, según el artículo 49.1.m) del ET.

Cuánto me quitan de la pensión por jubilarme a los 64 años

Independientemente de la modalidad de jubilación a la que se acceda, jubilarse a los 64 años conllevara recortes en la pensión de jubilación. De esta forma, primero la Seguridad Social calcula la pensión de jubilación aplicando su método de cálculo, que es básicamente obtener la base reguladora (100% de la pensión) y luego aplicar el porcentaje según los años trabajados (consulta el porcentaje según los años cotizados).

Con esto, la Seguridad Social aplicará unos coeficientes reductores según los meses que se adelante la jubilación. En el caso de la jubilación anticipada voluntaria, los porcentajes a recortar serán los siguientes:

• Con menos de 38 años y 6 meses de cotización, una reducción del 21%.
• Con más de 38 años y 6 meses y menos de 41 años y 6 meses, una reducción del 19%.
• Con más de 41 años y 6 meses y menos de con menos de 44 años y 6 meses, una reducción del 17%.
• Más de 44 años y 6 meses, la reducción en la pensión será del 13%.

En el caso de que la jubilación fuera involuntaria, los coeficientes serán menores, siendo los siguientes:

• Con menos de 38 años y 6 meses de cotización, una reducción del 5,50% al 18,75%.
• Con más de 38 años y 6 meses y menos de 41 años y 6 meses, una reducción del 5,25% al 17,50%.
• Con más de 41 años y 6 meses y menos de con menos de 44 años y 6 meses, una reducción del 5% al 16,25%.
• Más de 44 años y 6 meses, la reducción en la pensión será del 4,75% al 15%.

Qué pensión me queda según mi sueldo si me jubilo a los 64 años

Hay que tener en cuenta que el sueldo no se usa para la cuantía de la pensión, pero si la base de cotización que va en la nómina del trabajador. En este sentido, los trabajadores que quieran conocer cuál sería su pensión según su salario, es posible realizar el cálculo con los coeficientes reductores.

En las siguientes tablas se puede consultar aproximadamente qué pensión quedarán por jubilarse a los 64 años, según la base reguladora media. Este gráfico es orientativo y no se aplica ni el efecto inflación ni el complemento a mínimos.

En el caso de las jubilaciones anticipadas forzosas, las cuantías serían las siguientes:

Para tener un dato más preciso es posible consultar el Instituto Nacional de la Seguridad Social dispone de servicio “Tu Seguridad Social” donde es posible consultar, la pensión de jubilación y como se reduce en el caso de jubilarse a los 64 años.