Mercadona, Lidl y Aldi buscan jóvenes y mayores de 45 años con sueldos hasta 1.507 euros

Hay dos colectivos especialmente vulnerables a la hora de buscar trabajo: los jóvenes sin experiencia y los mayores de 45 años. Grandes empresas como Mercadona, Lidl y Aldi cuentan con ofertas de empleo para ambos. Se trata de compañías que contratan a trabajadores de todas las edades, por lo que estas personas pueden encontrar oportunidades laborables para distintos puestos de trabajo. 

Las posiciones más demandadas son las de cajeros, reponedores y vendedores, aunque también existen vacantes relacionadas con el área de logística. Hay que explicar que, en cualquier caso, no se trata de ofertas de trabajo específicas para jóvenes o desempleados de más de 45 años, sino que cualquier persona que no haya cumplido la edad legal de jubilación podrá ser contratado por estas multinacionales.

Conviene destacar que en la mayoría de vacantes no se solicita experiencia previa, además de que no se piden estudios superiores. A los citados puestos pueden presentarse candidatos con estudios básicos y, en el mayor de los casos, pueden solicitar contar con el título en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente. Sobre las posiciones, se encuentran repartidas por toda la geografía española. 

Ofertas de empleo para jóvenes y mayores de 45 años 

A continuación se pueden consultar algunas de las últimas vacantes publicadas por Mercadona, Lidl y Aldi. Se trata de empresas en las que, como se ha explicado, pueden inscribirse tanto jóvenes como mayores de 45 años. Además, destaca que cuentan con oportunidades laborales para trabajar solo los fines de semana, que son perfectas para estudiantes que no cuentan con disponibilidad completa. 

Más de 200 vacantes en Mercadona

Consultando la memoria anual de Mercadona (la última publicada es de 2021), se observa que el 41% de sus trabajadores tienen una edad comprendida entre 40 y 49 años. A esto se le suma que el 13% tenía más de 50 años, mientras que el 39% restante lo comprendían empleados entre 30 y 39 años. Estas son algunas ofertas de empleo que han publicado este mes de febrero: 

• Personal de supermercado (Torrejón de Arroz). Contrato temporal a jornada completa. 
• Repartidor/a (Calvià y Andratx): Fijo discontinuo a jornada completa. 
• Personal de supermercado (Calvià y Andratx): Fijo discontinuo a jornada completa. 
• Personal de supermercado (Port de Sagunt): contrato temporal a jornada completa.
• Personal de supermercado (Alcúdia y Santa Margalida): contrato temporal a jornada completa.
• Personal de supermercado (Manacor): contrato indefinido a jornada completa.
• Repartidor/a (Manacor): contrato indefinido a jornada completa.
• Personal de supermercado (Monzón, Barbastro y Binéfar): contrato indefinido a jornada completa. 

Sobre los sueldos, el personal recién incorporado cobra 1.507 euros brutos mensuales, una cantidad que se va incrementando conforme se gana antigüedad. De ese modo, aquellos con 4 años o más en la compañía, cobran 2.039 euros al mes. En el caso de trabajar a tiempo parcial, sin experiencia, se ganaría entre 565 y 753 euros. Los interesados en trabajar en Mercadona, deben enviar el currículum a su portal laboral. 

Ofertas de empleo en Lidl 

Por su parte, la cadena Lidl necesita contratar especialmente a cajeros y reponedores a 20, 25, 30 y 40 horas a la semana. No exigen experiencia previa, aunque sea valorable, y como requisitos piden tener disponibilidad horaria para trabajar por turnos (horario rotativo de mañana o tarde) y contar con la ESO o equivalente. Estas son algunas de las posiciones que han publicado: 

• Cajero/reponedor/a (Valencia). Contrato a 20 horas.
• Cajero/reponedor/a (Islas Baleares). Contrato a 30 horas.
• Cajero/reponedor/a (Barcelona). Contrato a 25 horas.
• Cajero/reponedor/a (Puerto Pollença). Contrato a 30 horas.
• Cajero/reponedor/a (Cartagena). Contrato a 25 horas.
• Cajero/reponedor/a (Alcantarilla). Contrato a 25 horas.
• Cajero/reponedor/a (Molina de Segura). Contrato a 40 horas.
• Asistente de tienda (Burlada). Contrato a 40 horas. 
• Cajero/reponedor/a (Menorca). Contrato a 30 horas.
• Cajero/reponedor/a (San Andrés del Rabanedo). Contrato a 22 horas.

Al igual que en el caso anterior, para enviar el currículum a Lidl hay que entrar su portal de empleo, donde van actualizando todos los puestos que necesitan cubrir. En lo que respecta a los sueldos, rondan los 1.230 euros, aunque se le pueden sumar pluses y van aumentando en función de la responsabilidad. 

Puestos de trabajo disponibles en Aldi

En último lugar, hay 18 ofertas de empleo publicadas por Aldi. Aunque no es un gran número de vacantes, la multinacional actualiza sus puestos de trabajo a diario, por lo que es una buena opción para las personas que están buscando trabajo. Estas son algunas de ellas: 

• Colaborador/a de tienda (Basauri). Contrato temporal a 20 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Málaga). Contrato indefinido a 24 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Alcobendas). Contrato indefinido a 24 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Córdoba). Contrato indefinido a 24 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Coslada). Contrato indefinido a 24 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Dos Hermas). Contrato temporal a 24 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Pozuelo). Contrato indefinido a 20 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Menorca). Contrato indefinido a 40 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Menorca). Contrato indefinido a 30 horas. 
• Colaborador/a de tienda (Carmona). Contrato indefinido a 24 horas. 

Las personas que quieran enviar el currículum a Aldi, también deben acceder a su portal laboral. Sobre los salarios, sus trabajadores cobran alrededor de los 1.200 euros al mes.