Cada vez más jóvenes españoles comparten en redes sociales sus experiencias laborales en el extranjero, poniendo el foco en las diferencias culturales que encuentran al incorporarse a empresas fuera de España. Una de las últimas en hacerlo ha sido Sara Álvarez, una joven que se ha hecho viral en TikTok al relatar cómo le sorprendió el horario de su primer trabajo de oficina en un banco en Suiza, donde comenzó hace casi dos meses.
En su testimonio, Sara explica que su jornada laboral, la cual pensaba que finalizaba a las 17 horas, no era exactamente la que esperaba: “En mi primer día de trabajo llegaron las 4:30 y yo estaba en plan, va que ya solamente queda media hora. Eran las 4:59 y yo veía a todo el mundo todavía en el ordenador trabajando”. Según cuenta, la sorpresa llegó al comprobar que, en realidad, nadie dejaba su puesto a las cinco de la tarde, como creía habitual. “Empieza a pasar el tiempo, 5:15, 5:20, nadie se mueve de los escritorios”, relata.
La “mentira” del horario de nueve a cinco en Suiza
Intrigada, decidió preguntar a su jefe: “Oye, ¿aquí vosotros a qué hora salís? Porque yo me encuentro un poco desubicada”. La respuesta le dejó aún más perpleja: “Pues normalmente, como a las 18”. A partir de ahí, Sara comprobó además que la jornada real de sus compañeros comenzaba antes de las nueve. Al preguntar a su jefe a qué hora entraban descubrió que llegaban a las 8:30: “O sea, que realmente el trabajo de 9 a 17 que todo el mundo está vendiendo viene a ser como de 8 a 18, en plan, dos horitas más que te las cuelan así como quien no quiere la cosa”.
El vídeo, grabado justo después de salir de su oficina, refleja con humor el desconcierto de quienes se enfrentan por primera vez a la cultura laboral de otros países. “Vaya mentira que me han metido aquí”, comenta la joven. Sara ha anunciado una segunda parte para contar otras diferencias que ha detectado en su empleo en Suiza, mientras los comentarios se han llenado de testimonios similares de otros trabajadores en el extranjero.
Las pausas no se pagan y se tienen que recuperar
Los comentarios al vídeo de Sara Álvarez muestran que su sorpresa no es puntual. Muchos usuarios confirmaron que en Suiza las jornadas laborales suelen superar las 40 horas semanales y que el famoso horario “de nueve a cinco” rara vez se cumple al pie de la letra. Explicaban que “En Suiza es habitual que la jornada sea de 42-43h semanales”, mientras que otros puntualizaban que “las pausas no se pagan” y deben recuperarse, lo que explica que muchos empleados alarguen su estancia en la oficina hasta las seis de la tarde o más.
Otros recordaron que es costumbre llegar unos minutos antes de la hora de entrada, lo que en la práctica alarga todavía más la jornada. Algunos compararon la cultura laboral del país con la española o la alemana, apuntando que en muchas empresas “se normaliza eso e incluso se ve mal si te vas a tu hora”. También hubo quienes relativizaron la queja, recordando que los sueldos en Suiza son más altos y que la flexibilidad permite compensar horas en otros días: “Luego ves la nómina y ahhh”, expresa un usuario.
