Si estudias esto, serás uno de los profesionales más deseados por las empresas

Observando los datos del paro, resulta paradójico que el 53% de los directores de Recursos Humanos tenga dificultades para encontrar perfiles cualificados y formados en determinadas especialidades. Pero, ciertamente, es una realidad que recoge el Informe de Adecco de los perfiles más demandados en 2023. Son profesionales que disfrutan del llamado ‘paro cero’.  

Es cierto que, dependiendo de la comunidad, puede haber unos puestos de trabajo más solicitados que otros. Pero, aun así, hay determinados perfiles que se están buscando en toda España. Aquellos que estudien estas especialidades, se podría decir “que lo tienen todo hecho”, debido al elevado número de ofertas de trabajo a las que pueden acceder nada más finalizar sus estudios, disfrutando de pleno empleo. 

En primer lugar, encontramos a los profesionales del ámbito IT. Son los puestos más difíciles de cubrir y la demanda es tan alta que no se puede formar al suficiente personal que sale de las universidades, la Formación Profesional (FP) o centros similares. ¿Qué profesiones se enmarcan dentro de este sector? Estas son las más representativas: 

• Analista de sistemas. 
• Data Scientist.
• Experto en ciberseguridad.
• Full Stack Developer. 
• Back End o Front End Developer. 
• Desarrollador de Software.
• Experto en IoT. 
• Experto en Blockchain.
• Consultor SAP. 

Profesiones más demandadas en 2023 

Los perfiles IT no son los únicos altamente demandados en el mercado laboral español este 2023. A estos hay que sumar el personal sanitario que, aunque siempre ha presentado una gran demanda, se disparó todavía más a raíz de la pandemia. Además, se buscan sanitarios a cualquier nivel: auxiliares de enfermería, enfermeros, médicos y técnicos de laboratorio. 

La Formación Profesional (FP) también cobra un papel protagonista, necesitándose con urgencia técnicos relacionados con el desarrollo de la Industria (la demanda es más alta que la oferta). Algunas de las profesionales más solicitadas son electromecánicos, carretilleros, soldadores, oficios, operarios para el sector alimentación, técnicos de calidad y técnicos de mantenimiento. 

La escasez de talento, se manifiesta igualmente en el sector Servicios, donde cada vez es más complicado encontrar personal cualificado. Es el caso de los comerciales y administrativos con idiomas, los teleoperadores y los perfiles de hostelería, esta última especialmente acusada tras la reactivación del turismo después de la pandemia. En última lugar, habría que destacar a los ingenieros, que son buscados en todas sus ramas. 

¿Qué competencias buscan las empresas? 

Si antes hablábamos de los perfiles más demandados, ahora llega el turno de las competencias que más buscan las empresas en los candidatos. Destacan los idiomas, donde cada vez es más frecuente las compañías que exigen dominar una tercera lengua. También se demandan candidatos muy especializados y con disponibilidad para poder trabajar en turnos cambiantes. 

Un dato relevador, que ejemplifica la alta demanda de la FP, es que actualmente existen más ofertas de empleo para los perfiles que vienen de la Formación Profesional que de los procedentes de carreras universitarias. Aun así, las matriculaciones en Grados Medios o Grados Superiores (FP) siguen siendo más bajas que las registradas en las universidades.