Sueldo de 1.553 euros y plus de nocturnidad: Mercadona busca personal para incorporar el mes de octubre

Mercadona ha publicado más de 450 ofertas de empleo para este mes de octubre. Del total de vacantes convocadas, la mayoría son para ocupar puestos de trabajo de personal de supermercado, mozos de almacén y repartidores, además de otros perfiles cualificados como médicos, abogados y programadores. La mayoría de estos puestos ofrecen contratos indefinidos o temporal a jornada completa, con sueldos brutos que parten de 1.553 euros al mes, aunque estos pueden llegar a los 2.102 euros. Para aquellos que opten por trabajar a media jornada o fines de semana, la banda salarial oscila entre los 582 y los 1.051 euros mensuales.

La compañía de Juan Roig ya tiene la mirada puesta en el último trimestre del año y pensando en los últimos eventos como Halloween o Navidad. Por ello, la cadena siempre busca personal para reforzar su cadena de supermercados con el objetivo de ofrecer la mejor calidad y atención a sus clientes, ya sea contratos temporales para estas campañas como fijos, ya que Mercadona continuamente está abriendo nuevos establecimientos.

Para acceder a la mayoría de las ofertas de empleo que publica Mercadona no es necesario contar con experiencia previa, pues la formación corre a cargo de la empresa y es retribuida. Aun así, la cadena sí que pedirá contar con el título en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) y en el caso de los repartidores estar en posesión del permiso B de conducir.

Aunque se busca personal prácticamente en toda España, las ciudades donde se concentran la mayoría de las oportunidades para estas vacantes son provincias del interior como Madrid, Zaragoza, León, Guadalajara, Toledo, Córdoba, sin dejar de lado otras provincias como Barcelona, Valencia, Cádiz o A Coruña.

Estas no son las únicas ofertas de empleo que ofrece la cadena de supermercados Valenciana. También ofrece puestos para médicos, abogados e incluso responsable de ventas donde los sueldos para estas últimas vacantes puede llegar a los 140.000 euros.

Ofertas publicadas por Mercadona para octubre

Todas las nuevas ofertas de empleo de Mercadona están disponibles en su portal de empleo, donde se describen las condiciones de cada vacante. Estas son algunas de las últimas ofertas de empleo listadas:

Ofertas para trabajar a jornada completa:

• Personal de supermercado Indefinido Santiago de Compostela
• Personal de supermercado Indefinido Mislata
• Personal de supermercado Indefinido Massamagrell
• Personal de supermercado Indefinido València
• Personal de supermercado Indefinido Girona y Salt
• Repartidor/a Indefinido Roses, Figueres y Castelló d'Empúries
• Repartidor/a Indefinido Pineda de Mar y Calella
• Personal de supermercado Indefinido Vilalba
• Personal de supermercado Indefinido Buñol y Cheste

Vacantes para trabajar a media jornada y fines de semana:

• Personal de supermercado Jornada parcial Santa Cruz de Tenerife
• Personal de atención al cliente Media jornada València (Mercadona Online)
• Personal de supermercado Media jornada Getafe, Parla y Pinto
• Personal de supermercado Media jornada Valdemoro
• Personal de supermercado Jornada parcial Dos Hermanas y Alcalá de Guadaíra
• Personal de supermercado Jornada parcial Torrijos
• Personal de supermercado Media jornada Paracuellos de Jarama y Barajas
• Mozo/a de almacén Bloque logístico Jornada parcial Sant Sadurní d'Anoia
• Repartidor/a Jornada parcial València (Mercadona Online)

Otros perfiles profesionales:

• Responsable de ventas en São Paulo
• Responsable de ventas en Lima (Peru)
• 17 médicos para las provincias de Gipuzkoa, Pontevedra, Madrid, Jaén, Ciuddad Real, Toledo entre otras.
• Colaborador de estrategias en Valencia.

Cuánto se gana en Mercadona

Los empleados de Mercadona que trabajan a jornada completa, con un horario de 40 horas semanales, reciben un salario bruto mensual que aumenta según su antigüedad en la empresa. En 2024, los recién incorporados comienzan con 1.553 euros brutos al mes, una cantidad que se incrementa a 1.706 euros tras dos años. A partir del tercer año, los salarios suben a 1.893 euros, y superados los cuatro años de antigüedad, los empleados perciben 2.102 euros brutos mensuales. Estos salarios se distribuyen en 12 pagas anuales y pueden incluir un plus adicional basado en el cumplimiento de objetivos.

En el caso de los empleados a media jornada, el salario bruto mensual varía entre 565 y 753 euros, dependiendo del número de horas trabajadas y de sí el contrato incluye fines de semana. Por ejemplo, un contrato de 15 horas semanales de lunes a jueves conlleva un salario de 583 euros, mientras que un contrato de 20 horas de lunes a sábado alcanza los 777 euros. Para aquellos con 15 horas semanales trabajadas durante el fin de semana, el salario también asciende a 777 euros al mes.

Además, Mercadona ofrece pluses adicionales por condiciones laborales especiales, como el trabajo en frío, en altura o en horario nocturno. Según su convenio colectivo, estos pluses están fijados en 2,24 euros brutos por hora trabajada en estas circunstancias, tal y como regula los artículos 28 y 29 de su Convenio Colectivo, el cual se puede consultar en este Boletín Oficial del Estado.

Para perfiles de mayor cualificación, como médicos o programadores, la banda salarial anual bruta empieza en los 53.170 euros. Con el tiempo y la progresión salarial, estos empleados pueden llegar a percibir hasta 80.715 euros brutos anuales, dependiendo de su desarrollo profesional dentro de la empresa.

Cómo solicitar empleo en Mercadona

Para trabajar en Mercadona, la única vía disponible para enviar el currículum vitae (CV) es a través de su portal web de empleo. Dentro del portal habrá que usar el buscador para encontrar la oferta que se ajuste al perfil del demandante de empleo, registrarse en el caso de que esta sea la primera vez, para lo que habrá que rellenar un formulario (se explica en este apartado) y enviar el currículum vitae (CV). Al finalizar el proceso, podrán consultar el estado de su candidatura. Los seleccionados serán contactados para realizar una entrevista previa a la contratación.