El SEPE publica más de 5.900 ofertas de empleo para conserjes sin experiencia y con sueldos de 18.000€

El Servicio Público de Empleo Estatal a través de su plataforma Empléate han difundido más de 5.900 ofertas de empleo donde los salarios pueden llegar a los 18.000 euros.

un conserje trabajando
Un conserje trabajando. Archivo
Francisco Miralles

Con la llegada del mes de junio y la campaña de verano a la vuelta de la esquina, el sector servicios es uno de los que más crece en términos de empleo. En este contexto, el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), a través de su portal de trabajo Empléate, publica más de 5.900 ofertas de empleo, buscando tanto conserjes como vigilantes y cuidadores de fincas.

De todas las ofertas de empleo, 1.352 incluyen contrato indefinido desde el primer día y una jornada laboral de lunes a viernes. Sin embargo, también hay vacantes que solo buscan personal para fines de semana. Los salarios para estos trabajos oscilan entre los 12.000 y los 18.000 euros anuales, lo que supone hasta un 32.28% más que el salario mínimo interprofesional (SMI), actualmente en 1.134 euros brutos mensuales.

ofertas de empleo conserje del SEPE
ofertas de empleo conserje del SEPE | Foto: SEPE

Si no se tiene experiencia previa en el sector, no es un inconveniente, ya que el propio servicio de empleo indica que de las 5.921 ofertas, 1.389 no exigen experiencia ni estudios mínimos. Esto ofrece una nueva oportunidad laboral a numerosos trabajadores con poca formación.

Ofertas de empleo para conserje publicadas por el SEPE

El portal de empleo del SEPE permite encontrar trabajo según las preferencias profesionales, con filtros por disponibilidad horaria, estudios mínimos, tipo de contrato y provincia. A continuación, se presentan las últimas ofertas para conserjes, personal de limpieza, vigilantes y cuidadores de fincas entre otros.

Ofertas para trabajar como conserje a jornada completa:

  • Conserje en el País Vasco: ofrecen un salario de hasta 17.999 euros.
  • Conserje en hotel nocturno en Teruel: piden experiencias en funciones similares preferentemente en hoteles.
  • Conserje con discapacidad en Madrid: ofrecen un salario de 16.200 euros.
  • Conserje en Córdoba: horario de lunes a viernes, de 10:00h a 14:00h y de 17:00h. Jornada de 30 horas semanales.

En el siguiente enlace, se puede consultar todas las vacantes del SEPE para trabajar como conserje.

Ofertas para conserje donde no se necesite experiencia:

  • Conserje en Madrid:reservado a personas con discapacidad de al menos el 33 %.
  • Conserje para el control de accesos y limpieza. Ofrecen un salario de 17.900 euros. 
  • Conserje animalazo: limpieza de animalarios cuidado de los animales supervisar comida y bebida de estos cumplimentar los registros y etiquetas. Ofrecen un salario 7.600 euros.
  • Vigilante en Cáceres: sueldo de 18.000 euros.
  • Conserje en Castilla y León para la atención de portería en turnos rotatorios de día, tarde y noche.
  • Vigilante de seguridad en Málaga: salario de 15.000 euros anuales y las funciones serán las de vigilancia y el control de personas que se encuentran en el mismo.

A todas estas se puede acceder desde el siguiente enlace.

conserje trabajando
El SEPE publica miles de ofertas de empleo para conserje con sueldo de hasta los 18.000 euros

Cómo inscribirse en las ofertas de empleo del SEPE para trabajar como conserje

Para inscribirse en las ofertas del Servicio Público de Empleo para trabajar como conserje, es necesario hacerlo a través del portal Empléate. A continuación, se detallan los pasos a seguir:

  • Acceder a 'Empléate'.
  • En la esquina superior derecha, hacer clic en “Crear cuenta” y luego en “Alta persona”.
  • Completar los datos personales y seleccionar el área profesional de conserje.
  • Redactar la experiencia profesional y seleccionar las habilidades relevantes.
  • Añadir otros datos de interés y subir el documento con el CV.
  • Hacer clic en “Finalizar”.

Siguiendo estos pasos, se estará inscrito en el portal de empleo del SEPE y se podrán solicitar sus ofertas de trabajo. Algunas ofertas pueden estar gestionadas por los Servicios Autonómicos de Empleo, por lo que la administración de la vacante dependerá de ellos.

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