El grupo Pascual ha publicado nuevas ofertas de empleo en su portal web para reforzar distintas áreas de su actividad en España. Estas vacantes están destinadas a cubrir puestos tanto en el área de producción como en el departamento comercial, marketing, almacén o gestión interna. Para muchos puestos de trabajo ofrecen contrato indefinido, vehículo para desplazamientos, o teléfono de empresa. La empresa continúa así su estrategia de captación de talento en zonas clave como Madrid, Málaga, Burgos o Guipúzcoa.
Entre los puestos más recientes destacan el de promotor comercial, operario/a de producción, gestor/a de marketing digital o mozo/a de almacén, todos ellos con condiciones laborales estables y, en varios casos, contrato indefinido desde el inicio. Especial mención merecen los puestos vinculados al área comercial, donde Pascual ofrece un paquete retributivo compuesto por salario fijo más incentivos, además de vehículo de empresa, tarjeta de combustible y comidas, así como teléfono móvil y tablet para uso profesional.
Estas condiciones convierten las nuevas vacantes en una opción atractiva para profesionales con experiencia en el sector alimentación, distribución o ventas, pero también para personas que estén buscando un nuevo reto con estabilidad y beneficios.
Ofertas de empleo activas en Pascual
Hasta 6 vacantes tiene activas el portal de empleo del grupo Pascual, entre las que destacan las dedicadas al trabajo comercial, de promotor o de marketing. Actualmente, estas son las posiciones disponibles a las que se puede acceder a través de su portal de empleo:
- Operador/a de producción – Villanueva del Pardillo (Madrid). Para trabajar en Leche Priégola, incorporación indefinida
- Promotor/a Comercial – Donostia (Guipúzcoa). Contrato indefinido. Incluye salario fijo + incentivos, dietas, coche de empresa, tablet y móvil.
- Comercial de alimentación y hostelería – Burgos. Contrato indefinido con paquete de beneficios similares al anterior.
- Gestor/a de Marketing Digital (sustitución por maternidad) – Madrid.
- Auditor/a Interno/a – Madrid.
- Mozo/a de almacén – Málaga.
Cómo enviar el currículum a Pascual
Para inscribirse en alguna de las vacantes disponibles, es necesario acceder al sitio web de calidad Pascual. Una vez dentro, el usuario debe buscar el botón de ‘Envía tu CV para trabajar con nosotros’ y hacer click en el mismo. Una vez dentro del portal de preselección, es posible iniciar sesión con un perfil de InfoJobs o con una cuenta creada en el propio portal. Se pueden ver las ofertas de empleo con el botón con este nombre que se encuentra en la esquina superior derecha.
En la mayoría de los casos se requiere experiencia previa en el sector alimentación, capacidad para el trabajo en equipo y disposición para trabajar en turnos si se trata de puestos en planta. Para los perfiles comerciales se valora especialmente el conocimiento del canal HORECA, así como la capacidad de negociación y orientación a resultados.
