Las personas que nacieron entre los años 50 y 60, ya pueden jubilarse y pedir la pensión de jubilación a la Seguridad Social. Dentro de este grupo demográfico habrá una parte de los trabajadores que podrán jubilarse por alcanzar la edad ordinaria y otros que también podrán hacerlo, pero a través de una jubilación anticipada. Ahora mismo, en 2024, la edad de jubilación está fijada en los 66 años y 6 meses o, en los 65 años, para aquellos que han cotizado al menos 38 años a la Seguridad Social.
Por otro lado, la jubilación anticipada permite adelantos sobre la edad ordinaria de hasta 24 y 48 meses, dependiendo de si esta es voluntaria o involuntaria. La Seguridad Social explica en su página web, que ambas modalidad conlleva recortes sobre la cuantía de la pensión. Estos recortes irán desde un 0,5% hasta un 30%, en el caso de que el adelanto fuera de manera involuntaria y por cuatro años sobre la edad ordinaria.
Es decir, que un trabajador que naciera en 1961, podría jubilarse anticipadamente este 2024, a la edad de 63 años de edad. En este caso, necesitaría tener al menos 38 años cotizados para conseguir ese adelanto de 24 meses sobre la edad ordinaria (65 años) y teniendo en cuenta que los recortes sobre la cuantía de la pensión podrán ir desde el 13% y hasta el 21% (consultar los coeficientes reductores de la pensión por jubilación anticipada voluntaria e involuntaria).
Hay que tener en cuenta, que ahora mismo la edad de jubilación va retrasando cada año la edad de jubilación y aumentando el número de años que se deben cotizar para poder jubilarse a los 65 años. Esta reforma puesta en marcha en 2013 por el Gobierno de España, finalizará en 2027 dejando la edad en los 67 años, tal y como se muestra en la siguiente tabla.
Año | Períodos cotizados | Edad jubilación |
---|---|---|
2024 | 38 o más años | 65 años |
Menos de 38 años | 66 años y 6 meses | |
2025 | 38 años y 3 meses o más | 65 años |
Menos de 38 años y 3 meses | 66 años y 8 meses | |
2026 | 38 años y 3 meses o más | 65 años |
Menos de 38 años y 3 meses | 66 años y 10 meses | |
A partir de 2027 | 38 años y 6 meses o más | 65 años |
Menos de 38 años y 6 meses | 67 años |
Tabla de jubilación en 2024 para los nacidos entre los 50 y 60
Teniendo en cuenta los cambios realizados por el Gobierno de España sobre la edad de retiro, es posible saber a qué edad se podrá jubilar un trabajador según su año de nacimiento en función de los años cotizados.
De este modo, los trabajadores nacidos en 1957 podrán jubilarse este 2024, mientras que los nacidos en 1958 podrán hacerlo entre 2024 y 2025. Los nacidos en 1959 podrán jubilarse entre 2024 y 2026, y los nacidos en 1960 entre 2025 y 2027. A partir de esta fecha la tabla con la edad de jubilación queda de la siguiente manera:
- Nacidos en 1961: podrán jubilarse entre 2026 y 2028.
- Nacidos en 1962: podrán jubilarse entre 2027 y 2029.
- Nacidos en 1963: podrán jubilarse entre 2028 y 2030.
- Nacidos en 1964: podrán jubilarse entre 2029 y 2031.
- Nacidos en 1965: podrán jubilarse entre 2030 y 2032.
- Nacidos en 1966: podrán jubilarse entre 2031 y 2033.
- Nacidos en 1967: podrán jubilarse entre 2032 y 2034.
- Nacidos en 1968: podrán jubilarse entre 2033 y 2035.
- Nacidos en 1969: podrán jubilarse entre 2034 y 2036.
Requisitos necesarios para cobrar el 100% de la pensión
Los trabajadores que quieran cobrar el 100% de la pensión deberá tener cotizados al menos 36 años y seis meses. Esto será válido entre 2024 y 2026. A partir de 2027, será necesario tener 37 años cotizados para poder optar a la pensión completa.
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