SEUR lanza 2.500 ofertas de empleo: le urge contratar mozos de almacén y carretilleros en toda España

La proximidad de fechas como Halloween, Black Friday, Navidad y Rebajas se vuelven una buena oportunidad para encontrar trabajo. En estas épocas del año, los consumidores compran más, y las empresas por lo tanto, demandan más personal para reforzar su plantilla. Es el caso de SEUR, la empresa de transporte, que ha publicado 2.500 ofertas de empleo que necesita cubrir de forma urgente e inmediata en distintos lugares de España. Principalmente se requiere repartidores/as, mozos de almacén y personal para atención al cliente.

En cuanto a las condiciones que se ofrecen, estas dependen del perfil del puesto. En la mayoría de los casos, y por tratarse de campañas puntuales, los contratos son de duración determinada y las jornadas pueden ser a tiempo parcial o completo. A pesar de que sean empleos temporales, en algunos casos y según el desempeño del trabajador, no se descarta la posibilidad de incorporación a plantilla. En cuanto a los salarios, según el portal Glassdoor un mozo de almacén puede alcanzar los 15.000 euros brutos anuales y un repartidor hasta 19.000 euros brutos.

Ofertas de empleo de SEUR

Las 2.500 vacantes que necesita cubrir SEUR se pueden encontrar en su propio portal dentro de la plataforma Infojobs. Allí se podrán consultar todas las ofertas, según perfiles y ciudades de España donde se quiere trabajar. Es importante saber que los puestos para repartidor/a o conductor/a es necesario tener el carnet de conducir en vigor, y en el caso de mozos/as de almacén, el de carretillero/a. Se recomienda también inscribirse lo más pronto posible, ya que falta poco para el Black Friday, Navidad y Rebajas, y la empresa necesita tener con anticipación contratados a los nuevos empleados.

Las siguientes son algunas de las ofertas de empleo que se pueden encontrar:

• Repartidores/as, Barcelona. Número de vacantes 10. Se requiere carnet de conducir B, al menos un año de experiencia y la ESO. Se ofrece contrato de duración determinada y jornada completa.
• Mozo/a de almacén, Valencia. Número de vacantes 2. Se pide al menos un año de experiencia vivir en la provincia del puesto vacante, vehículo propio y experiencia en manejo de maquinaria como carretilla, recogepedidos y trilateral. Se ofrece, contrato indefinido a jornada parcial de tarde.
• Mozo/a de almacén, Guipúzcoa. Se requiere tener al menos un año de experiencia, carnet de carretillero, conocimiento de ofimática y Ciclo Formativo de Grado Medio. Se ofrece contrato de duración determinada, incorporación inmediata y jornada completa.
• Mozo/a de almacén, Madrid. Deberá tener vehículo propio para llegar al centro de trabajo, experiencia de al menos 6 meses en una posición similar. Estudios mínimos de Ciclo Formativo de Grado Superior y vivir en la provincia. El trabajo es a jornada parcial, según el tipo de contrato determinado.
• Repartidor/a, Murcia. Se pide tener una experiencia mínima de un año, carnet de conducir B, la ESO completa y ser una persona responsable. El centro es de duración determinada a jornada completa. Número de vacantes: 10.
• Mozo/a de almacén, Toledo. Número de vacantes a cubrir 10. Se pide disponibilidad horaria e inmediata, al menos 6 meses de experiencia en puestos similares, vehículo propio y se valorará positivamente tener el certificado de discapacidad. Se ofrece contrato de duración determinada a jornada parcial.

Cómo enviar el currículum a SEUR

Las personas que estén interesadas en las ofertas de empleo que necesita cubrir SEUR para las campañas de Navidad, Black Friday y Rebajas, deberán primero ingresar al portal de la empresa en Infojobs. Una vez que lo han hecho, se podrán valer de los filtros de búsqueda para encontrar el puesto de interés. Es recomendable que una vez que se ha encontrado, se revisen bien todos los requisitos y condiciones para estar seguro/a a la hora de enviar el currículum.

Cuando ya se ha dado el paso anterior, se deberá pulsar en el botón ‘inscribirme en esta oferta’. Si la persona ya está dada de alta como candidato/a, bastará con iniciar sesión. De lo contrario, deberá crear un usuario y cargar los datos de su currículum y después inscribirse.