Bolsa de empleo del SEPE: nuevas vacantes sin experiencia y con sueldos hasta 26.000 euros

La búsqueda de empleo cuando no se tiene experiencia, y es la primera vez que se accede al mercado laboral, puede volverse todavía más complicada. Las personas que se encuentran en esta situación, buscando trabajo, deben de saber que el Servicio Público de Empleo Estatal, a través de ‘Empléate’, tiene cientos de ofertas de empleo en las que no se pide experiencia. 

Vacantes donde, además, en la mayoría se ofrece contrato indefinido. Hay oportunidades así que permiten conseguir estabilidad salarial, con sueldos que van desde los 15.000 hasta los 26.000 euros brutos anuales, dependiendo de la posición. No obstante, señalar que también hay algunas posiciones en las que se firmaría un contrato a tiempo parcial, lo que puede interesar a aquellos demandantes de empleo que no cuentan con disponibilidad completa para trabajar. 

Sobre los puestos de trabajo ofertados, adelantar también que se distribuyen en distintos sectores profesionales, requiriendo desde operarios hasta comerciales, administrativos o personal sanitario y de cuidados. Todos ellos se encuentran publicados en ‘Empléate’ del SEPE, donde tanto organismos públicos como empresas privadas actualizan sus vacantes a diario.

Nuevas vacantes del SEPE donde no piden experiencia

Durante la última semana, el SEPE ha publicado muchas posiciones de limpieza para trabajar en colegios, coincidiendo con la vuelta al cole, pero también tiene todas estas ofertas de trabajo en las que no se pide experiencia previa: 

• Peón de carpintería (Toledo). Sueldo entre 10.000 y 11.000 euros brutos anuales trabajando a jornada completa. 
• Ayudante para entrega y recogida de muebles (Madrid). Contrato indefinido a jornada completa con sueldo entre 18.000 y 19.000 euros brutos anuales.
• Enfermero/a de residencia (Madrid). Contrato indefinido a jornada completa con sueldo entre 19.500 y 20.000 euros brutos anuales. Dos vacantes.
• Manicurista (Santa Cruz de Tenerife). Contrato indefinido a jornada parcial (20 horas semanales) con sueldo de 7.560 euros brutos anuales.
• Operario/a de producción (Barcelona). Contrato sin especificar pero a jornada completa, con sueldo entre 17.000 y 20.000 euros brutos anuales.
• Asesor comercial (Vigo). Contrato mercantil con sueldo entre 15.000 y 36.000 euros brutos anuales. 5 vacantes.
• Enfermeros (Madrid). Contrato indefinido a jornada completa con sueldo entre 23.000 y 26.000 euros brutos anuales.
• Camarero/a (Cuenca). Contrato indefinido a jornada completa con sueldo de 17.500 eros brutos anuales. 
• Auxiliar Administrativo/a (Guadalajara). Contrato indefinido a jornada completa con sueldo de 15.034,69 euros brutos anuales. 2 vacantes.
• Mozo/a de almacén (Zamora). Contrato indefinido a jornada completa con sueldo entre 18.000 y 22.000 euros brutos anuales.
• Camionero/a (A Coruña). Contrato indefinido a jornada completa con sueldo entre 20.400 y 24.000 euros brutos anuales.

Cómo apuntarse a las ofertas de empleo del SEPE

El primer paso para inscribirse en las anteriores vacantes es entrar al portal ‘Empléate’ del SEPE. Una vez dentro, en este caso, se deben aplicar los filtros de ‘Más recientes’, para que aparezcan las últimas vacantes, y el de ‘No se requiere’ (experiencia). Aplicados estos filtros, que se encuentran en el módulo de la izquierda, es posible aplicar otros distintos acorde a nuestras necesidades, como por ejemplo por ubicación o tipo de contrato.

Al hacerlo, solo se muestran resultados de trabajos que cumplen con los requisitos filtrados, teniendo que pulsar sobre el que nos interesa para comenzar el proceso de inscripción. Después, hay que pinchar en ‘Inscribirse’, registrarse en la plataforma, completar los datos seleccionados y enviar la candidatura.