El SEPE busca carpinteros y albañiles para formarse en Alemania con sueldo superior a 2.000 euros: no piden alemán

El Servicio Público de Empleo Estatal, más conocido como SEPE, también cuenta con ofertas de empleo para trabajar en el extranjero. Uno de los países con mayor número de oportunidades laborales es Alemania, que necesita mano de obra para distintos sectores profesionales. Este mes de mayo, necesitan profesionales carpinteros, pintores y albañiles, por lo que han creado un programa de cualificación profesional dual (contrato de trabajo más formación). 

La primera ventaja es que no piden alemán para inscribirse en las vacantes. Es así porque la propia compañía se encarga de formar a los candidatos seleccionados, pagando un curso de alemán en España y en Schweinfurt, por lo que a los trabajadores les saldrá gratis esta formación. Sin embargo, sí que avisan de que el proceso de aprendizaje es “intenso”. 

Tampoco piden experiencia previa en estos empleos, pero sí contar con el título de ESO o Bachillerato, además de una Formación Profesional en alguna de las tres especialidades mencionadas. También se deberá contar con la nacionalidad de un país miembro de la Unión Europea o permiso de estancia de larga duración. Si se cumplen estos requisitos, el siguiente paso sería enviar el curriculum para ser convocado a las entrevistas que van a realizar en junio y julio en España. 

La oferta del SEPE para trabajar en Alemania

Tras las entrevistas, que se realizarán los dos próximos meses, las personas seleccionadas conocerán a su futuro empleador y lugar de trabajo. Hay que señalar que estos recibirán apoyo en la búsqueda de vivienda, al igual que formarán parte de un grupo de participantes que también trabajarán en Schweinfurt, con muchas “opciones de ocio, tanto deportivas como culturales”. Así se recoge en la información publicada por el SEPE. 

Al tratarse de un programa de formación, los candidatos elegidos obtendrán a partir del 15 de enero un contrato laboral como auxiliar con un salario de 2.000 euros brutos al mes, mientras estudian el idioma alemán y empiezan el reconocimiento profesional (duración entre 4 y 8,5 meses). Este periodo de cualificación, como máximo, durará 12 meses, dependiendo de los conocimientos del profesional. 

Superada esta etapa, ya sí se obtiene un contrato como profesional cualificado del sector con un salario superior a los 2.000 euros mensuales. En caso de querer participar en el proceso de inscripción, los interesados tienen que enviar su currículum a ‘Europass’, junto con una carta de motivación y el título de ESO o Bachillerato junto al de FP, todo en un único oducmento PDF al correo bproe@sepe.es indicando en asunto “Schweinfurt_Alemania+tu provincia”. 

Las candidaturas se tienen que enviar antes del 9 de junio de 2023 y el currículum debe contener los siguientes datos: fecha de nacimiento, nacionalidad, formación académica terminada y experiencia laboral en los últimos 5 años, incluidos (si los hubiera) períodos de desempleo.