Infojobs revela cuáles son los puestos más demandados: se llevan todas las ofertas de empleo

La plataforma laboral líder Infojobs ha presentado el Informe sobre el Estado del mercado laboral en España en 2022, que actúa como una radiografía de nuestro mercado de trabajo. No solo aparecen datos singulares como el auge de los contratos indefinidos, sino que también revela cómo han evolucionado los distintos sectores profesionales. De ahí se puede extraer un dato revelador para todas las personas desempleadas que están buscando empleo: cuáles son los perfiles más solicitados. 

No ha habido sorpresa en el puesto más demandado por parte de las empresas. Como ocurrió en 2020 y en 2021, consecuencia del comercio electrónico, la posición de teleoperador es la que ha acumulado más ofertas de empleo en 2022. Al menos en la plataforma de Infojobs. Fueron 347.122 los puestos ofertados para este fin, lo que supone un aumento del 7% respecto al año anterior. 

El aumento del comercio electrónico, imparable los últimos años, también cobra un papel protagonista en el sector de compras, logística y almacén. Una incidencia que, inevitablemente, se traduce en los siguientes puestos más solicitados por el mercado laboral español, que corresponde a los siguientes: 

• Conductor/a de vehículo de reparto: 134.696 vacantes (+ 26 %).
• Delegado/a comercial: 127.247 vacantes. 
• Mozo/a de almacén: 111.629 vacantes (+ 18 %). 
• Dependientes: 105.892 vacantes. 

Este sería el ‘top 5’, aunque destacan otros puestos en auge por la influencia de la venta online. Es el caso de los operadores de carretilla elevadora, que sumaron 41.274 vacantes, o de los conductores de camiones pesados, con 27.598 vacantes, más del doble que en 2022. 

Los 25 empleos más demandados en España

Otro sector importante, fundamental para la economía española, el de turismo y restauración. Un problema que sacudió el mercado el pasado año, y que continúa este 2023, es la falta de camareros. Una carencia que se traduce en los datos de empleo: estas vacantes se multiplicaron por tres, de 26.905 en 2021 a 75.944 en 2022.  Las de camareros de pisos prácticamente cuadruplicaron también las cifras del año anterior, pasando de 7.826 a 29.806 vacantes, aumentando también en un 76% las de cocineros, pasando de 19.957 en 2021 a 35.214 el pasado año. 

Protagonismo especial se llevan, también, los perfiles de ventas. No solo los anteriormente vistos (delegados comerciales y dependientes), sino que entre los puestos más solicitados podemos ver los de agente inmobiliario (64.372) y asistentes de departamento de ventas (41.459). A destacar que, el de agente inmobiliario, es el mejor remunerado entre los 25 empleos con más ofertas laborales, un salario promedio de 51.721 euros brutos anuales. 

También tiene presencia el sector IT “con un significativo volumen de vacantes”. Es el caso de analistas IT (27.733 puestos ofertados), ingenieros frontend (25.845) y desarrolladores backend (24.689). Estos tres, además, están entre los mejor pagados de este ranking, superando los 35.000 euros brutos anuales de media. En último lugar, hay que señalar los “oficios fijos”. Estos son los que siempre se mantienen entre los más demandados, como ocurre con los peones de la industria manufacturera, los empleados de mantenimiento o los operarios de limpieza.

Cómo son las vacantes que se ofertan en España

Hemos visto cuáles fueron los perfiles más demandados en 2022, pero también es importante señalar qué tipo de ofertas de empleo se publicaron más en España. El primer cambio significativo lo trae la entrada en vigor de la reforma laboral, que ha provocado que los puestos ofertados en Infojobs con contrato indefinido crezcan hasta el 38% del total, un incremento del 92% respecto a 2022. 

En ese sentido, hay un sector ganador, el IT, donde en cuatro de cada cinco vacantes ofrecían contrato fijo. Los segundos contratos más ofertados en la plataforma, por detrás de los indefinidos, serían los temporales de duración determinada. Aun así, han bajado hasta los 802.261 vacantes, lo que implica que su peso sobre el total haya disminuido al 30%. Del mismo modo, en el estudio se destaca que el mercado laboral cada vez está más diversificado, a pesar de la fuerte presencia de ciertos ámbitos, como el comercial o ventas.

Si continuamos desgranando las características de las ofertas de empleo, en el 32% del total se pedía contar, al menos, con el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO). En términos absolutos, esta cifra supuso un aumento de 170.051 vacantes (un 24 % más). Siguiendo con la educación, los siguientes puestos en número de vacantes lo ocupan las que exigen un título de Formación Profesional (FP), con 609.259 (23 % del total, porcentaje igual al del año anterior) y los de estudios universitarios (351.298 vacantes, 13 %). 

Conviene destacar, como viene ocurriendo los últimos años, el crecimiento de la Formación Profesional: destaca el aumento de las vacantes dirigidas al Ciclo Formativo de Grado Medio, que pasan de las 111.496 de 2021 a las 245.895 de 2022, con un aumento del 121 %. Lo mismo en el caso del Ciclo Formativo de Grado Superior, que pasa de las 116.746 de 2021 a las 232.171 de 2022, una subida del 99 %. 

Desde hace varios años, también, es cada vez más habitual pedir que los candidatos tengan algún tipo de experiencia. Es un “crecimiento moderado” pero sostenido, que se refleja en las vacantes publicadas en InfoJobs que piden al menos un año de experiencia: en los años 2018 y 2019 eran el 36 % del total de los puestos ofertados, mientras que en 2020 su peso aumentó hasta el 38 %; en 2021 al 39 %; y en 2022 se aupó hasta el 40 %.