La multinacional española Indra, una de las empresas más potentes dentro del sector de la ingeniería tecnológica a nivel mundial, lanza más de 1.000 ofertas de trabajo solo en España para candidatos con y sin experiencia profesional que se quieran sumar a su plantilla, formada en la actualidad por más de 52.000 trabajadores repartidos por todo el mundo.
Este tanto en materia de empleo responde al fuerte crecimiento esperado para los próximos años en sus líneas de negocio de transporte y defensa. Todo ello unido a las altas necesidades de talento especializado para algunos de sus proyectos más avanzados tecnológicamente.
Renovamos nuestra marca empleadora con el objetivo de captar más de 1.000 profesionales con y sin experiencia al año para los sectores aeroespacial, de defensa y movilidad en España. #Engineeringthefuture
— Indra (@IndraCompany) May 9, 2022
?https://t.co/JB6R1xQ0hy pic.twitter.com/pemX9FQmCM
De hecho, la corporcación con sede en Madrid acaba de lanzar una nueva 'marca empleadora' para mostrar su propuesta de valor diferencial en la batalla por el talento. Por lo que según las cifras barajadas por la propia compañía, se prevé reclutar a más de 1.000 profesionales al año. Estas nuevas incorporaciones estarán dirigidas a los sectores aeroespaciales, de defensa y movilidad.
Ofertas de empleo en Indra: candidatos con y sin experiencia
Destaca el Futuro Sistema de Combate Aéreos Europeo (FCAS), el programa INM para la digitalización de la gestión de la red de navegación aérea española, o Startical. Este último proyecto tiene como objetivo lanzar una constelación de nanosatélites de baja órbita para controlar el tráfico aéreo.
Según el consejero delegado de Indra, Ignacio Mataix, "Engineering the future es nuestra marca empleadora, lo que nos va a permitir contar lo que hacemos y cómo lo hacemos. Es una nueva forma de conectar el talento de los profesionales que formamos Indra con el de todos aquellos que queremos que se unan a nuestro proyecto, que queremos que sean muchos. Nos ayudará a potenciar nuestra identidad como equipo y a poner en valor la ingeniería tecnológica. Porque desde Indra queremos cambiar el mundo, pero también sentirlo y compartirlo con las personas".
Pero la cosa no acaba ahí, porque también ultima el lanzamiento de un nuevo campus para la formación profesional, es decir, estará orientado tanto para sus trabajadores, como para jóvenes estudiantes y otros ingenieros que quieran seguir formándose de cara a reciclarse profesionalmente a escala mundial. Es el caso de los sistemas de defensa electrónica, comunicaciones, movilidad y otras tecnologías digitales.
Últimos puestos vacantes
- Administrativo/a con Inglés Nuevos Ministerios - San Fernando de Henares (Madrid)
- Ingeniero/a Junior Recién Titulados/as - León
- Programador/a Micoservicios - San Fernando de Henares (Madrid)
- Desarrollador/a de Aplicaciones Android - San Fernando de Henares (Madrid)
- Programador/a Java - Sevilla
- Ingeniero/a Impacto Ambiental - San Fernando de Henares (Madrid)
- Desarrollador de Software Ferroviario - San Fernando de Henares (Madrid)
- Ingeniero/a Junior Recién graduados/as - Gijón
- Técnico Montaje e Integración Equipos Electromecánicos - Coslada (Madrid)
- Ingenier@ de Telecomunicaciones - Getafe
- Ingeniero/a de Diseño y Desarrollo de Electrónica de Potencia - Aranjuez
- Experto en Comunicaciones para sector Ferroviario - San Fernando de Henares (Madrid)
- Ingeniero/a Industrial con experiencia en procesos de fabricación - Torrejón de Ardoz
- Ingeniero/a Mecánico/a de Mantenimiento - Rota
Lo más leído
-
La Seguridad Social tiene prohibido revisar la incapacidad permanente a partir de esta edad
-
El BOE lanza las oposiciones más interesantes para 2025 con 500 convocatorias y más de 11.000 plazas
-
Así subirán las pensiones a partir de enero de 2025: jubilación, viudedad, incapacidad permanente y no contributivas
-
70 años y 43 años trabajando en la misma empresa sin poder jubilarse por la hipoteca: "la vida no debería de ser tan difícil"
-
Precio de la luz mañana 24 de diciembre, por horas: cuándo es más barata y más cara en Nochebuena
-
Trabajo lo confirma: los trabajadores tendrán derecho “a no ser localizables” fuera de su jornada y se prohíbe la comunicación por cualquier vía