Tragsa publica 196 ofertas de empleo para esta semana con sueldos por encima de los 2.0000 euros

Tragsa y Tragsatec ofertan empleo para diferentes puestos y funciones dentro de la empresa logística. Entre las 196 vacantes que aparecen en su sección de trabajo, hay varios tipos de contrato, incluso en prácticas para quien busca iniciar su vida laboral. El sueldo puede alcanzar los 2.200 euros al mes para los puestos de ingenieros o técnicos especialistas con dos pagas extra. La incorporación al puesto de trabajo en la mayor parte de las ofertas de empleo es inmediata.

Todas las ofertas de empleo que aparecen en la web cuentan con el plazo de solicitud abierto y el número de vacantes cambia, llegando a necesitar 9 personas, por ejemplo, para cubrir un determinado puesto. Muchos de los contratos son temporales, por periodos de entre 22 y 42 meses, y en determinados casos, al renovar, o se aumenta el número de meses o según las necesidades de la empresa pasaría a ser un empleo fijo.

Dentro de las condiciones salariales, destaca el ingreso de dos pagas extra así como varios pluses que aparecen reflejadas en las condiciones de cada vacante. Hay que tener en cuenta que el plazo para enviar el curriculum es limitado, por lo que los interesados tendrán que darse prisa en adjuntar su carta de presentación, donde la formación académica debe tener un papel fundamental.

Ofertas de trabajo en Tragsa

Tragsa y Tragsatec cuentan con una lista de ofertas de empleo activas en su página web a las que se puede enviar el currículum. Todas ellas están en la sección ‘Equipo Humano’ y ‘Trabaja con nosotros’. 

• 3 puestos de trabajo como administrativos de vivienda en Toledo y Albacete. Jornada completa, contrato temporal de 2 meses con prórroga a 9. 
• Arquitecto para la subdirección de infraestructuras y edificación en Madrid con experiencia de al menos 2 años y conocimiento de Autocad, Presto y Excel.
• 6 Oficiales de 2ª para administrativos y apoyo de registro de aguas en Ourense, contrato temporal de 33 meses, jornada completa.
• 2 trabajadores licenciados o graduados en Derecho para Sevilla. Se valora experiencia demostrable, y carné de tipo B.
• 9 licenciados con Máster en Ciencias Económicas y Empresariales en Sevilla. Se valora la experiencia en tramitación de ayudas y formación en el ámbito de la norma FEMP. Contrato de 37 meses con posibilidad de prórroga.
• 2 arquitectos para edificación de obra nueva o reforma y rehabilitación en Valladolid. Jornada completa, se requiere presentación de portfolio o currículum gráfico.
• 6 trabajadores con Grado en Ingeniería de la Edificación o Arquitectura Técnica en obras de reparación y mantenimiento Junior en Madrid. Experiencia de 1 año en gestión de reformas y posibilidad de incorporación en al menos 15 días.
• 3 ingenieros técnicos con Grado en Forestal, para el Programa de Desarrollo Rural (PDR) en Valladolid. Jornada completa, conocimientos demostrables en GIS.
• 3 ingenieros Agrónomos de Caminos, Canales y Puertos para la Red de Abastecimiento Axarquía en Sevilla. Requisito, presentar Máster universitario. Se valora conocimiento de diversos problemas informáticos técnicos como Autocad o Presto.

Respecto al cobro del sueldo, este se mueve entre la franja de los 2.000 y 2.200 euros para aquellos puestos que requieren una formación más especializada según recoge el portal laboral Glassdoor que cifra en unos 50.000 anuales lo que cobra un programador de esta empresa pública. 

Cómo enviar el currículum a Tragsa

Para enviar el currículum a Tragsa, habrá que entrar en su portal web, accediendo a empleo que se encuentra en la misma web de la empresa pública. 

Este listado contiene el nombre del puesto de trabajo, el número de plazas abiertas y la fecha límite para enviar el CV. Dependiendo de la formación y la especialización de cada candidato, tendrá que pulsar en las letras que son de color anaranjado para que se abra la oferta de trabajo.

Entonces aparecerán los requisitos, la empresa (si es para trabajar en Tragsa o en Trasgatec) así como el tipo de jornada y la duración del contrato de trabajo. También aparecen los requisitos obligatorios, que suelen ser formación universitaria y los deseables, como el manejo de programas informáticos especializados.