Lidl busca personal en estos supermercados: más de 1.200 euros y 23 días laborales de vacaciones

La popularidad de Lidl no para de crecer, al igual que sus ofertas de empleo. La cadena de supermercados necesita reforzar sus equipos de tienda todos los meses y este julio no ha sido una excepción. Actualmente, tiene 57 ofertas de empleo para trabajar, principalmente, de cajeros y reponedores en sus establecimientos repartidos por toda España.

Lo primero que hay que saber de estas vacantes es que no piden experiencia, la compañía facilita formación teórico-práctica para cada puesto. Los únicos requisitos que exigen son contar con disponibilidad horaria para trabajar por turnos, motivación, flexibilidad, saber trabajar en equipo y tener el título en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.

¿Qué ofrece Lidl? Empezando por su sueldo, tal como recoge su convenio colectivo, los trabajadores de tienda cobran 16.927 euros brutos anuales, lo que equivale a un salario mensual de 1.209 euros, si se quiere recibir en 14 pagas, o de 1.410 euros si se prefiere recibir en 12 pagas, con las extras prorrateadas. 

A esto se le suma una jornada laboral de 5 días semanales, descanso siempre dos días a la semana, jornada intensiva y no partida (para fomentar la conciliación), 6 fines de semana de calidad al año y 23 días laborales de vacaciones al año, por lo que se pueden aprovechar puentes y festivos para disfrutar de más días de descanso.

Ofertas de empleo de Lidl para julio

Son 57 ofertas de trabajo las que, a día de hoy, tiene publicadas Lidl en su portal laboral. Estas se actualizan con frecuencia, por lo que se podrían sumar más puestos vacantes, pero estos son algunos de los que tienen activos y a los que ya se puede enviar el currículum:

• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato temporal de 25 horas semanales en Sant Fost de Campsentelles (Barcelona).
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato indefinido de 22 horas semanales en C/Calderilla (Madrid).
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato temporal de 25 horas semanales en Hellín (Jaén).
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato temporal de 25 horas semanales en Alcantarilla (Murcia).
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato indefinido de 16 horas para fines de semana en Fuenlabrada (Madrid).
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato temporal de 25 horas semanales en Passeig Valldaura (Barcelona).
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato temporal de 25 horas semanales en Carrer de Sant Iscle 11 (Barcelona). 
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato indefinido de 22 horas semanales en Avenida Andalucía (Madrid).
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato temporal de 25 horas semanales en Avenida da Coruña (Ribeira). 
• Cajero/a - Reponedor/a. Contrato temporal de 25 horas semanales en C/Oca (Madrid). 

Cómo enviar el currículum a Lidl

Para trabajar en Lidl y enviar el curriculum, hay que entrar a su portal de empleo. Aquí publican todas sus vacantes, pudiendo encontrar en este caso todas sus ofertas laborales para trabajar en los equipos de tienda (cajeros, reponedores, asistentes, gerentes…). Una vez que encontremos aquella a la que queremos enviar el CV, hay que pulsar sobre la misma y después en “Solicitar”. Solo habría que aceptar la política de privacidad, registrarse en la plataforma, completar los datos y enviar la candidatura tras revisar la información.