Muchas personas están a punto de finalizar sus estudios y adentrarse en el mercado laboral. Otras, en cambio, pueden llevar años trabajando y lo que buscan es crecer profesionalmente dentro de su sector. En ambos casos, interesa conocer cuáles son las mejores empresas para trabajar en España si se busca el desarrollo profesional. Puede ser una cuestión difícil de abordar, pero desde LinkedIn realizaron su tradicional ránking de ‘Top Companies’ respondiendo a esta cuestión.
A través del mismo, enumeran cuáles son las 25 mejores compañías que existen en España “donde impulsar tu trayectoria profesional”. Este listado, según explican desde la red social de empleo, está elaborada “a partir de los datos exclusivos de LinkedIn” que valoran distintos aspectos del desarrollo profesional. Entre estos factores, se encuentra, por ejemplo, la progresión de los empleados (tanto en la propia compañía como al salir de la misma), o las aptitudes que se adquieren al trabajar allí.
También han evaluado a las empresas en función de los despidos y la rotación de personal. De ese modo, a la hora de elaborar el listado, no incluyeron a ninguna empresa que hubiera prescindido del 10% o más de su plantilla entre el 1 de enero de 2022 y abril de este año, cuando publicaron el ránking. Tampoco si superaron el 10% de rotación de personal.
Las 25 mejores empresas para avanzar como profesional, según LinkedIn
Aunque más adelante se podrá consultar el ránking completo, primero se desgranan las 5 mejores empresas con los datos más relevantes que destacan desde LinkedIn:
Amazon
Cuenta con más de 20.000 empleados y las habilidades más valoradas son el derecho de propiedad, la toma de decisiones basadas en datos y la eficiencia operativa. Por su parte, los puestos más frecuentes son los de auxiliar de cadena de suministro, ingeniero/a de software y ejecutivo/a de cuentas. En este sentido, las áreas con más trabajadores son las de operaciones, ventas e ingeniería. No obstante, hay que destacar que la empresa, este mismo año, ha ejecutado despidos masivos, si bien no han sido en España.
EPAM Systems
Cuenta con más de 1.500 empleados y las habilidades más valoradas son pruebas de software, ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC) y herramientas de desarrollo. En cuanto a los puestos, los más frecuentes son el de ingeniero/a de software, ingeniero/a de pruebas de software e ingeniero/a de sistemas. Las áreas con más trabajadores, por su parte, son la de ingeniería, tecnología de la información y control de calidad.
ADP Iberia
Cuenta con 1.100 trabajadores y las habilidades más valoradas son servicios de nóminas, remuneración y prestaciones, leads de ventas y contratación de personal. Los puestos más frecuentes son el de ejecutivo/a de cuentas, especialista en nóminas y director/a de ventas. Respecto a las áreas con más trabajadores, son ventas, recursos humanos, y gestión de programas y proyectos.
BBVA
Cuenta con 24.570 empleados y las habilidades más valoradas son banca comercial, banca de inversión y mercado de capitales. Los puestos más frecuentes son los de director/a de banco, especialista en banca y director/a de estrategia de negocio. En cuanto a las áreas con más trabajadores, son finanzas, desarrollo de negocio, ingeniería, tecnología de la información y ventas.
SAP
Cuenta con 912 trabajadores y las habilidades más valoradas son desarrollo de alianzas, leads de ventas y fintech. En cuanto a los puestos más frecuentados, son ejecutivo/a de cuentas, director/a del servicio de atención y asistencia al cliente y ejecutivo/a de ventas. Por su parte, las áreas con más trabajadores son ventas, desarrollo empresarial y tecnología de la información.
Ránking completo de ‘LinkedIn Top Companies’ 2023
- Amazon
- EPAM Systems.
- ADP Iberia.
- BBVA.
- SAP.
- Amadeus.
- Indra.
- Santander.
- CaixaBank.
- Eurocaja Rural.
- Schneider Electric.
- Airbus.
- Banco Sabadell.
- Siemens.
- Tetra Pak.
- Telefónica.
- Hipoges.
- Ericsson.
- Gartner.
- Grifols.
- Thermo Fisher Scientific
- Oracle
- Boehringer Ingelheim
- Werfen
- Kyndryl
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