Noruega ha publicado a través de la red EURES (EURopean Employment Services), que trabajar en coordinación con el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), 13.355 ofertas de empleo. Este país de Europa es considerado como el menos corrupto según el análisis publicado por “Statista”. Además, cuenta con dos cosas buenas, por un lado los salario son más elevados que en España y, por otro lado, no es necesario sacar ningún tipo de Visa para empezar a trabajar en Noruega, aunque si para un futuro.
Según los últimos datos publicados por el Ministerio de Trabajo, el salario medio en Noruega es de 65.675 euros anuales, es decir 5.473 euros al mes si hacemos el reparto a doce pagas mensuales. En comparación, el salario medio en España fue de 31.698 euros anuales, es decir, 2.642 euros mensuales, lo que representa una diferencia del 107,19%, según los datos del Instituto Nacional de Estadística (INE).
Ahora bien, hay que recordar que este es el salario medio bruto y el mismo puede variar dependiendo del puesto de trabajo así como otros factores. En el caso de Noruega hay que recalcar que existe un salario mínimo el cual esta fijado en los 1.643,14 euros (18114 Coronas Noruega o NOK que es la moneda local). Así, tener claro que dependiendo del puesto es posible que el salario sea inferior o superior en función del puesto a ocupar.
No es el único país de Europa donde se ofertan vacantes. Francia, Alemania, Luxemburgo también cuentan con vacantes para ocupar a partir del mes de septiembre y tras la finalización de la temporada de verano en España.
Cómo trabajar en Noruega
Los españoles interesados en trabajar en Noruega pueden consultar el portal EURES, que actualmente cuenta con 13.355 puestos vacantes y más de 3,1 millones en toda la Unión Europea (hay más de 1.000 en las que se puede acceder solo hablando español). Entre las ofertas de empleo disponibles destacan:
- Peluqueros para trabajar a jornada completa con contrato indefinido. No especifican si es necesario idioma y el salario es según el convenio colectivo.
- Recepcionistas para trabajar a jornada completa y con contrato indefinido en hotel en Sommaroy, una impresionante ubicación en una isla a solo 55 km del centro de la ciudad de Tromso. Ofrecen ayudar para el alojamiento y no piden idiomas.
- Chef de cocina para trabajar en un restaurante. Piden tener al menos 2 años de experiencia en un puesto similar.
- Camareros para trabajar en varios restaurantes. No especifican ni jornada laboral ni tipo de contrato.
- Personal de atención al cliente en Español, con contrato indefinido y a jornada completa. Ofrecen un salario de 20.000 euros más incentivos.
- Auxiliar de educación infantil. Es necesario presentar un certificado de antecedentes penales. Ofrecen contrato indefinido y casa gratis.
- Empleados del hogar: contrato indefinido y posibilidad de alojamiento gratuito (solo en algunas vacante).
- Camioneros para transporte y logística: ofrecen contrato indefinido y alojamiento gratuito (solo algunas vacantes).
- Personal de limpieza para colegios e institutos.
Muchas de estas empresas ofrecen asesoramiento y acompañamiento para hacer todos los trámites, así como ayudas a la vivienda o en la búsqueda de alojamiento.
Requisitos para trabajar en Noruega
Aunque Noruega no es miembro de la Unión Europea, gracias a los acuerdos firmados con el Espacio Económico Europeo (EEE), los ciudadanos comunitarios, incluidos los españoles, gozan de derechos similares a los que tendrían en un Estado miembro. Esto significa que además, el país forma parte del espacio Schengen, lo que hace más fácil moverse sin necesidad de visado o permiso de trabajo, pero solo durante los primeros tres meses de estancia.
Tal y como explica la web del Ministerio de Trabajo, antes de trasladarse a Noruega, es recomendable preparar en España toda la documentación personal y laboral que pueda ser necesaria posteriormente, como títulos académicos, certificados médicos o justificantes de experiencia profesional. Estos documentos agilizan los trámites una vez en el país.
Una vez en Noruega, los ciudadanos de la UE deben registrar su presencia en un plazo máximo de tres meses. Este procedimiento se realiza en el Service Centre for Foreign Workers (SUA), disponible en ciudades como Oslo, Stavanger, Bergen o Kirkenes. En el resto del territorio, el registro puede hacerse en una comisaría de policía tras hacer la solicitud de forma online. Ahora, para ello, es necesario obtener el registro como ciudadano de la UE, que recordemos es el que da derecho a residir por más de tres meses (momento en el que se pasa de estancia a residencia).
Para encontrar trabajo, pues la web del Ministerio resalta que lo primero es conseguir el número de identidad noruego (ID-nummer), indispensable para abrir una cuenta bancaria, acceder a la sanidad pública o firmar un contrato de trabajo. Por otro lado, es necesario solicitar la tarjeta fiscal (skattekort), que determina las retenciones de impuestos aplicables sobre el salario. Ambas se consiguen en el SUA o en las oficinas de extranjería.
Por último, se recomienda consultar el portal oficial Ny i Norge (Nuevo en Noruega), que ofrece información práctica y actualizada sobre la búsqueda de vivienda, la escolarización de los hijos, el acceso a la asistencia sanitaria y otros aspectos clave para los recién llegados.
