Bricomart lanza más de 160 ofertas de empleo con sueldos desde 1.200 euros

Bricomart ha publicado más de 160 ofertas de empleo en toda España. La cadena de construcción y reforma está ampliando su plantilla y necesita profesionales para incorporación inmediata. Se ofrecen contratos indefinidos a jornada completa con sueldos desde los 1.200 euros mensuales.

Entre los perfiles más destacados se encuentran vendedores, personal de recepción y responsables comerciales. En cuanto a las ciudades con más oportunidades laborales, Barcelona y Madrid se encuentran a la cabeza. De todas formas, la multinacional francesa ha lanzado ofertas por toda España.

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Aunque Bricomart tiene 168 vacantes abiertas, las ofertas para este mes de septiembre son más de 100. Por tanto, los interesados deben tener en cuenta que el portal de empleo se actualiza continuamente.

Cuáles son las ofertas de empleo para trabajar en Bricomart: requisitos y últimas vacantes

Cabe destacar que los nuevos empleados recibirán una formación especializada para su adaptación a los diferentes puestos de trabajo. Bricomart ha puesto en marcha estas prácticas con el objetivo de potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la corporación. Eso sí, para conseguir formar parte de la plantilla habrá que cumplir una serie de requisitos.

Requisitos para cubrir las vacantes de Bricomart

Requisitos generales para vendedores:

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• Venta en el canal especialista o en la instalación de nuestros productos, haber trabajado como carpintero/a experto/a instalando puertas, ventanas...o haber comercializado estos productos en centro de distribución especialista aportando relacional con el cliente profesional.
• Residir en la provincia del puesto vacante y tener posibilidad de trasladarte al almacén con vehículo propio o transporte público.
• Altamente valorable experiencia previa en empresa líder en venta e instalación.

Requisitos para personal de recepción:

• Experiencia mínima de 1 año como recepcionista de mercancía dentro de una estructura logística o puesto similar.
• Experiencia en el trato con transportistas, gestionando albaranes y llevando un control de la mercancía diaria recibida.
• Valorable: Experiencia en manejo de maquinaria (frontal, elevadora y retráctil) y en radiofrecuencia.
• Valorable: Carnet de carretillero.
• Residir en la provincia del puesto vacante y tener posibilidad de trasladarte al almacén con vehículo propio o transporte público.

Requisitos para responsable comercial:

• Experiencia mínima de 3 años animando y coordinando equipos en punto de venta.
• Experiencia en Gran Distribución y/o Retail.
• Valoramos especialmente si aportas formación técnica superior o vinculada a comercio (FP, grado o titulación universitaria).
• Si además cuentas con movilidad geográfica tendrás la posibilidad de acceder a un plan de carrera específico, vinculado a la expansión de la compañía.

Oportunidades laborales

Aunque en esta lista solo se detallan algunas vacantes, el portal de empleo de Bricomart se actualiza constantemente. Asimismo, se podrán conocer todos los detalles de las ofertas clicando en ellas.

• Vendedor/a Experto/a Carpintería Metálica en Finestrat (Alicante).
• Vendedor/a Experto/a Carpintería Metálica en Badalona (Barcelona).
• Vendedores/as expertos/as Fontanería en Sant Quirze (Barcelona).
• Vendedores/as expertos/as Electricidad en Burgos.
• Vendedores/as expertos/as Electricidad en Jinámar (Las Palmas).
• Vendedores/as Sanitario en Sant Quirze (Barcelona).
• Personal para Recepción Logística en Badalona (Barcelona).
• Vendedores/as expertos/as Materiales de Construcción en Sant Quirze (Barcelona).
• Vendedor/a Experto/a Cerámica en Badalona (Barcelona).
• Personal para Recepción Logística en Bormujos (Sevilla).
• Directores/as de Almacén en Madrid.
• Vendedor/a fines de semana en Usera (Madrid).
• Vendedor/a fines de semana en Alcorcón (Madrid).
• Responsable comercial en Asturias.
• Jefe/a de sector en Asturias.

Cómo enviar el currículum a Bricomart

Los interesados en enviar su currículum a cualquier oferta de empleo de Bricomart deberán registrarse en su portal de empleo. Podrán hacerlo registrándose como nuevo usuario o a través de InfoJobs. Una vez registrado, el solicitante debe seguir estos pasos para que enviar el currículum:

1. Acceder al portal de empleo.
2. Usar los filtros de búsqueda por puesto de empleo, provincia, centro o tipo de oferta para acceder solo a las que se ajusten a su búsqueda.
3. Seleccionar la vacante deseada. En algunas ocasiones habrá que responder a preguntas sobre la trayectoria profesional.
4. Pulsar en ‘Inscribirme a esta oferta’.