La Unión Europea ha dado este lunes el visto bueno definitivo a la creación de una plataforma digital que funcionará como una “bolsa de vacantes” para facilitar la contratación de trabajadores migrantes antes de su llegada a Europa.
La plataforma, que deberá estar “plenamente operativa en 2027”, permitirá conectar a empresas europeas con candidatos de terceros países que buscan empleo desde sus lugares de origen. Según el acuerdo adoptado por los Veintisiete, el sistema servirá para “emparejar” perfiles profesionales con vacantes previamente identificadas en ámbitos donde existe escasez de trabajadores.
Una herramienta voluntaria con garantías laborales
El Consejo —que representa a los Estados miembros— y el Parlamento Europeo pactaron el diseño de la herramienta el pasado noviembre. La adopción formal culmina ahora el proceso legislativo, mientras que el desarrollo técnico queda en manos de la Comisión Europea, encargada de garantizar su funcionamiento efectivo en el plazo previsto.
La participación en el sistema será voluntaria para los Estados miembros, que podrán utilizar la plataforma para agilizar los procedimientos de entrada de aquellos candidatos que obtengan un contrato de trabajo a través de este canal. Las vacantes se incluirán en una lista común de ocupaciones con déficit de mano de obra, aunque los países podrán introducir ajustes en función de sus necesidades nacionales o regionales.
El acceso a la plataforma será gratuito tanto para los trabajadores como para las empresas. No obstante, Bruselas ha establecido condiciones estrictas: los empleadores, incluidas las Empresas de Trabajo Temporal y otros intermediarios, deberán estar legalmente establecidos en la UE y cumplir tanto la normativa comunitaria como la legislación nacional aplicable.
Además, los Estados miembros estarán obligados a garantizar condiciones laborales justas y no discriminatorias, así como mecanismos de protección frente a posibles abusos o situaciones de trata de personas. El incumplimiento de estas obligaciones podrá derivar en la suspensión o expulsión de las empresas participantes.